Se busca técnico especializado en control de acceso y videovigilancia para incorporarse a nuestro equipo de profesionales.
El candidato seleccionado deberá encargarse de la instalación, mantenimiento y optimización de sistemas de control de acceso y videovigilancia.
Entre tus responsabilidades principales se incluyen la automatización de edificios, la gestión de sistemas eléctricos y la configuración de redes TCP/IP para garantizar una vigilancia óptima.
Debes contar con una sólida formación en electricidad y experiencia demostrable en el manejo de sistemas de vigilancia.
Tus tareas implicarán la supervisión y mantenimiento de cámaras de seguridad, así como la gestión de alarmas y sistemas de control de acceso en instalaciones diversas.
Será fundamental tu capacidad para diagnosticar problemas técnicos y proponer soluciones efectivas para mejorar la seguridad de los espacios.
Requisitos mínimos incluyen un título relacionado con la electrónica,
la ingeniería de telecomunicaciones o cualquier otra formación equivalente, junto con una experiencia previa en el sector de la seguridad.
Se valorará especialmente tu capacidad para trabajar en equipo y tu habilidad para resolver problemas técnicos de manera creativa y eficiente.
Si tienes un perfil que se ajusta a lo requerido y estás interesado en un desafío que combina técnica y seguridad, esta oportunidad podría ser ideal para ti.
Únete a un equipo comprometido con la excelencia en la protección de espacios y personas.
-Requerimientos- Educación mínima: Educación media superior - Bachillerato Tecnológico 1 año de experiencia Conocimientos: Electricidad, Tcp ip, Vigilancia, Automatización de edificios Licencias de conducir: A Palabras fundamental: tecnologo, tecnico, tech, technician, technology, tecnologia, technologist, cctv, videovigilancia, circuito, cerrado, television
📌 Tecnico Control De Acceso Y Videovigilancia (Jalisco)
🏢 AGE CONSULTING MEXICO
📍 Jalisco
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.