Descripción de la vacante

Opera un portafolio diversificado de minas de alta calidad y larga vida útil en Canadá, Estados Unidos, México y Nicaragua. Guiados por nuestros valores fundamentales de integridad, excelencia, responsabilidad y trabajo en equipo, fomentamos un ambiente de trabajo protegido, incluyente y gratificante, donde un equipo talentoso y experimentado trabaja en conjunto para ofrecer operaciones confiables, minería responsable y valor a largo plazo para nuestros accionistas y las comunidades donde operamos.

Camino Rojo, se ubica en Zacatecas, México, con producción comercial desde 2022. Gracias a su cercanía con infraestructura vial y eléctrica, la operación cuenta con condiciones logísticas favorables, lo que la posiciona como un sitio clave dentro de nuestro portafolio. Su proceso productivo combina trituración de mineral y lixiviación en pilas (heap leaching), con una capacidad de trituración de aproximadamente 19,200 toneladas por día.

A medida que seguimos creciendo buscamos integrar a nuestro equipo a un(a) Coordinador(a) de Nómina, quien será responsable de asegurar la correcta administración del proceso de nómina, garantizando el cumplimiento de las obligaciones laborales, fiscales y de seguridad social.

Garantizar el procesamiento oportuno, preciso y confidencial de la nómina del personal operativo y administrativo, asegurando el cumplimiento de la legislación laboral, fiscal y de seguridad social, así como la integridad de los controles internos y la mejora continua de los procesos de nómina.

Recopilar, validar y enviar las incidencias de nómina de todas las áreas de la mina (vacaciones, primas dominicales, tiempo extra, entre otras).

Revisar y gestionar la aprobación de la nómina semanal, quincenal y de periodos especiales, como PTU, aguinaldo, fondo de ahorro y pagos retroactivos.

Solicitar a Nomitek los movimientos de nómina (altas, bajas, cambios de salario, promociones y ajustes),



asegurando su correcta ejecución en tiempo y forma.

Supervisar el cálculo de cuotas de seguridad social, impuestos locales y prima de riesgo.

Elaborar y validar los registros contables derivados de los conceptos relacionados con la nómina, como sueldo neto, pensiones, fondo de ahorro e IMSS.

Realizar el cálculo de provisiones de nómina, impuestos, cuotas, aguinaldo, bonos y demás conceptos al cierre de cada mes.

Realizar la conciliación mensual de la nómina contra los registros contables, incluyendo cuotas de seguridad social, impuestos, fondo de ahorro, provisiones y aguinaldo, así como la conciliación de las retenciones de ISR contra la información timbrada ante el SAT.

Brindar atención y aclarar dudas de los colaboradores relacionadas con la nómina.

Asegurar el envío oportuno de los CFDI de nómina a los colaboradores.

Solicitar, validar y enviar los cálculos correspondientes a las bajas de personal (renuncias y rescisiones de contrato), una vez autorizadas por el nivel correspondiente.

Proporcionar papeles de trabajo, evidencia de procesos y controles internos para auditorías SOX, financieras, del IMSS, INFONAVIT, impuestos locales y demás autoridades competentes.

Identificar e implementar mejoras que incrementen la eficiencia y confiabilidad del proceso de nómina.

Experiencia solicitada

Licenciatura en Contaduría Pública.

Mínimo 5 años de experiencia en administración y coordinación de nóminas.

Experiencia en empresas del sector minero, energético, petrolero o industrias afines.

Conocimiento sólido en legislación laboral, fiscal y de seguridad social (LFT, LISR, LSS, IMSS, INFONAVIT y FONACOT).

Experiencia en cálculo de impuestos, provisiones contables, conciliaciones y control interno.

Manejo avanzado de Microsoft Excel.

Experiencia en sistemas de nómina (Fortia, TRESS, CONTPAQi, SAP, Oracle o similares).

Experiencia en conciliaciones financieras y contables.

Deseable experiencia en auditorías SOX.

Atención al detalle.

Servicio al cliente interno.

📌 Coordinador/a de Nómina SAP (Mazapil)
🏢 Orla Mining
📍 Mazapil