Relevante Empresa con presencia en varios países, del sector automotriz solicita: Analista Contable Objetivo del Puesto: Asegurar el registro, control y análisis operativo de las transacciones contables y fiscales de la empresa.
El especialista garantizará la correcta clasificación de ingresos, egresos y gastos, la integración de cierres mensuales y el cumplimiento de las políticas contables internas y normativas vigentes.Formación Académica:Licenciatura en Contaduría Pública, Finanzas, Administración Financiera o afín.
Requisito Indispensable: Titulado y con Cédula Profesional.Experiencia:A partir de 2 años comprobables en Contabilidad General, conciliaciones bancarias, cierres contables y soporte en auditorías.Principales responsabilidadesOperación y Registro Contable: Captura y registro de pólizas de diario, ingresos y egresos en el sistema contableConciliaciones y Cierres: Realizar conciliaciones bancarias diarias/mensuales y depuración de cuentas contables para soportar el cierre mensual del área.Control Documental y Fiscal: Revisión, validación y correcta integración de facturas (CFDI), comprobantes de gastos y soporte para la preparación de DIOT y obligaciones fiscales básicas.Soporte a Auditorías: Preparar,



integrar y auditar expedientes documentales requeridos para auditorías internas y externas.Colaboración Interdepartamental: Validar flujos de información financiera con compras, operaciones y tesorería para la correcta clasificación del gastoConocimientos Técnicos Indispensables:Normativa y Fiscal: CFDI 4.0, conceptos básicos de ISR/IVA, manejo operativo de plataformas del SAT y emisión de DIOT.Sistemas / ERP: Manejo de ERPs contables (CONTPAQi, SAP, Oracle, Dynamics o afines).
Excel (Intermedio - Avanzado)Zona de Trabajo: San Jeronimo, Alcaldía Magdalena Contreras, CDMX,Horario de trabajo: Lunes a viernes de 9:00 a 6:00 pm / Forma de Trabajo Híbrido (3 días en oficina y 2 Home Office)¿Qué te ofrecemos?
Sueldo Base entre: $16,000 MXN brutos mensuales.Esquema de Crecimiento: Ajuste salarial a $18,000 brutos a la planta Prestaciones: Prestaciones de ley y herramientas corporativas de trabajo.Posterior a los 3 meses, se otorgan prestaciones superiores de ley (Fonde de Ahorro, Seguro de Gastos Médicos, Aguinaldo 20 días, Plan de Pensiones, Vales de Despensa $1,200 etc.)Contratación directa por la empresa

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