Coordinar y asegurar la ejecución de la estrategia de reclutamiento y selección de personal operativo para las operaciones de almacén, distribución y centros de distribución, garantizando la cobertura oportuna de vacantes conforme a las necesidades operativas del negocio.
Liderar y desarrollar al equipo de reclutadores, optimizando los procesos de atracción, selección y contratación, mediante el seguimiento de indicadores, cumplimiento de objetivos y generación de estrategias de reclutamiento masivo.Coordinar y supervisar al equipo de reclutadores responsables de la cobertura de posiciones operativas de almacén, distribución y logística.Diseñar e implementar estrategias de reclutamiento masivo para asegurar la atracción y contratación de personal operativo conforme a las necesidades de cada centro de trabajo.Gestionar procesos de reclutamiento de perfiles como auxiliares de almacén, montacarguistas, surtidores, verificadores, ayudantes generales, operadores y personal de distribución.Asegurar el cumplimiento de los indicadores de reclutamiento: cobertura de vacantes, tiempo de contratación, efectividad de fuentes, rotación temprana y cumplimiento de objetivos.Mantener comunicación constante con líderes de operación, gerentes y responsables de almacén para anticipar necesidades de contratación y establecer planes de cobertura.Supervisar la publicación de vacantes, búsqueda de candidatos, entrevistas, filtros de selección y procesos de contratación.Identificar y desarrollar nuevas fuentes de reclutamiento, bolsas de trabajo, redes sociales, ferias de empleo,



módulos de reclutamiento y estrategias de campo.Administrar y optimizar los recursos del área, asegurando la productividad y efectividad del equipo de reclutamiento.Generar reportes ejecutivos de avances, cobertura, productividad y cumplimiento de objetivos, identificando desviaciones y proponiendo acciones correctivas.Realizar visitas a los centros operativos de Lago de Guadalupe (CENADI) y Huehuetoca para identificar necesidades de contratación y dar seguimiento a la operación de reclutamiento.Licenciatura concluida en Psicología, Administración, Recursos Humanos o afín.Experiencia mínima de 4 años en reclutamiento y selección, preferentemente en empresas de logística, transporte, distribución, retail o centros de distribución.Experiencia comprobable coordinando y liderando equipos de reclutamiento masivo operativo.Dominio de procesos de reclutamiento de personal de almacén, distribución y operaciones logísticas.Experiencia trabajando con indicadores de reclutamiento, cumplimiento de SLA, productividad y cobertura de vacantes.Conocimiento de estrategias de reclutamiento en campo, bolsas de trabajo, redes sociales y fuentes digitales.Manejo de Excel y elaboración de reportes de seguimiento.Disponibilidad para realizar visitas a Huehuetoca y otros centros operativos cuando la operación lo requiera.Liderazgo y desarrollo de equipos.Orientación a resultados.Planeación y organización.Comunicación efectiva y negociación.Capacidad de análisis y toma de decisiones.Sentido de urgencia y enfoque operativo.Resolución de problemas y manejo de prioridades.
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📌 Coordinador De Reclutamiento (Tlalnepantla de Baz)
🏢 Empresa líder
📍 Tlalnepantla de Baz