deacero s.a.p.i. De c.v. busca un/a líder en compensación para diseñar y administrar esquemas de remuneración ejecutiva y de directores, analizando mercado y equidad interna para proponer estructuras competitivas.
ubicados en san pedro garza garcía, desempeñará funciones estratégicas en la gestión de la compensación del grupo. Colaborará con hrbps y directivos para alinear la compensación con el negocio, gestionar el incremento anual y diseñar políticas de diseño organizacional.
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📌 Líder De Compensaciones Y Diseño Organizacional San Pedro Garza García
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