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En MAPEI, empresa líder global en soluciones para la industria de la construcción, buscamos talento que quiera formar parte de nuestro equipo y contribuir al desarrollo de una organización con presencia internacional.
Objetivo de la posición
Administrar las prestaciones y compensaciones otorgadas a los colaboradores, garantizando una remuneración justa y oportuna, en cumplimiento con el marco legal vigente y contribuyendo a una cultura orientada al alto desempeño.
Principales responsabilidades
- Verificar y asegurar el cálculo correcto y oportuno de nóminas semanales, quincenales, mensuales y especiales.
- Elaborar y dar seguimiento al presupuesto de compensaciones y incentivos.
- Preparar y entregar información para el cierre mensual de Finanzas.
- Administrar contratos y expedientes del personal, así como dar seguimiento a sus vencimientos.
- Gestionar las prestaciones y brindar atención a los colaboradores.
- Ejecutar procesos de terminación laboral conforme a la legislación vigente.
- Atender auditorías internas y externas.
Requisitos
- Licenciatura en Administración, Contabilidad o carrera afín.
- Experiencia de 3 a 5 años en posiciones de nómina.
- Inglés intermedio.
- Manejo avanzado de Excel.
- Conocimiento avanzado en cálculo de nóminas.
- Conocimiento intermedio de LFT, IMSS, ISR, compensaciones y relaciones laborales.
- Conocimientos básicos de contabilidad.
Competencias
- Análisis de información y habilidad analítica.
- Orientación a resultados.
- Planificación y organización.
- Proactividad.
- Atención al detalle
- Comunicación y trabajo en equipo.
- Manejo de conflictos.
¡Construyamos juntos un mundo mejor!
Si cuentas con la experiencia y los conocimientos para asumir este reto, te invitamos a postularte y formar parte de MAPEI. Queremos conocer tu talento y descubrir cómo puedes contribuir a seguir construyendo nuestro futuro.
📌 Coordinador de Nóminas y Relaciones Laborales (Santiago de Querétaro)
🏢 MAPEI
📍 Santiago de Querétaro
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.