Buscamos incorporar a nuestro equipo a una persona profesional en Derecho, con experiencia en Relaciones Laborales y Administración Pública.

Convocatoria abierta a mujeres y hombres que cumplan con el perfil solicitado. Promovemos la igualdad de ocasiones y valoramos la experiencia, los conocimientos y las competencias profesionales de cada postulante.

Requisitos indispensables
Licenciatura en Derecho con título cualificado (indispensable, no se aceptan otras carreras).
Experiencia comprobable en el sector gobierno o Administración Pública.
Experiencia en Relaciones Laborales y/o Recursos Humanos.
Conocimiento de la Ley Federal del Trabajo y normatividad de la Administración Pública.
Experiencia en elaboración de oficios, actas administrativas, bajas y terminaciones laborales.
Manejo de expedientes y documentación laboral.

Principales actividades
Atención y seguimiento de asuntos laborales.
Elaboración de oficios y actas administrativas.




Aplicación de normatividad interna.
Gestión de bajas y movimientos de personal.
Integración, control y actualización de expedientes laborales.
Seguimiento de procedimientos administrativos relacionados con el personal.

Ofrecemos
Sueldo: $17,500 mensuales netos.
Prestaciones de ley.
Horario: lunes a viernes de 9:00 a 19:00 horas.
Zona de trabajo: Tizapán de San Ángel, Álvaro Obregón, CDMX.
Modalidad: 100% presencial.

¡Postúlate!

Si cuentas con formación en Derecho y experiencia en Relaciones Laborales dentro del sector público, te invitamos a formar parte de nuestro equipo.

Valoramos el talento, la preparación y la experiencia cualificado, sin distinción de género.

Sueldo: $17,500.00 al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista Jurídico De Relaciones Laborales Álvaro Obregón (México)
🏢 Montserrat Fernández
📍 México