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Descripción del puesto El Coordinador de Recursos Humanos será responsable de liderar y ejecutar los procesos de Recursos Humanos, brindando soporte directo al equipo operativo de Last Mile Delivery Este rol tiene un enfoque integral en los procesos de reclutamiento, administración de personal, nómina, gestión de incidencias, desvinculaciones, y atención directa al colaborador. Asimismo, coordinará actividades con otras áreas como Relaciones Laborales, Seguridad y Finanzas para asegurar el cumplimiento de lineamientos corporativos y regulatorios. Será un facilitador clave entre el área operativa y las funciones de Recursos Humanos, garantizando la experiencia del colaborador y la ejecución efectiva de procesos con apoyo de herramientas como HRMS, Kronos y Lumesse.

Requisitos Experiencia mínima de 3 años como Analista de Recursos Humanos
Robusto conocimiento en plataformas: HRMS,



Kronos y Lumesse.
Experiencia en Procesos de reclutamiento y selección.
Administración de personal y altas en sistema.
Procesos de nómina: validación de pre-nómina, incidencias, y cierres.
Procesos de desvinculación (offboarding) y finiquitos.
Atención directa a colaboradores en sitio.
Actividades de integración con colaboradores en sitio.
Habilidades de liderazgo, toma de decisiones y comunicación efectiva.
Alto nivel de organización, enfoque al detalle y orientación al servicio.
Responsabilidades Brindar soporte al equipo operativo de Last Mile Delivery. La posición tiene un enfoque práctico y cercano al colaborador, con responsabilidades en procesos clave como reclutamiento, administración de personal, nómina, gestión de incapacidades y bajas, así como la atención directa al personal.
Será responsable de coordinar procesos administrativos y operativos de RH de manera eficiente, asegurando el cumplimiento de políticas y brindando una experiencia positiva al colaborador.

Coordinar el proceso de reclutamiento y altas de nuevos ingresos.
Apoyar en la administración de personal, manejo de sistemas y documentación.
Dar seguimiento a la pre-nómina, incidencias y dudas de pago.
Atender y documentar correctamente bajas y finiquitos.
Gestionar incapacidades, créditos INFONAVIT y trámites ante el IMSS.
Brindar atención directa y orientación a los colaboradores en sitio.

📌 Coordinador Recursos Humanos LMD (Cuautitlán Izcalli)
🏢 DPDHL
📍 Cuautitlán Izcalli