Mediador Comunitario y de Conflictos (Remoto) (Oaxaca)

Mediador Comunitario y de Conflictos (Remoto) (Oaxaca)

07 nov
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Placements24
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Oaxaca

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Oaxaca

Acerca del Puesto Our client busca un Mediador Comunitario y de Conflictos con experiencia para un puesto completamente remoto, con el objetivo de facilitar la resolución pacífica de disputas y fortalecer la cohesión social en comunidades de Oaxaca de Juárez, Oaxaca . El candidato idóneo poseerá una sólida formación en mediación, negociación y resolución de conflictos, junto con una profunda comprensión de las dinámicas sociales y culturales de las comunidades. La modalidad remota permitirá acceder a un mayor número de personas y situaciones, utilizando plataformas virtuales para facilitar diálogos constructivos. Buscamos a un profesional imparcial, empático y con excelentes habilidades de comunicación, capaz de guiar a las partes hacia acuerdos mutuamente beneficiosos. Esta es una oportunidad para contribuir significativamente a la paz social y al bienestar comunitario desde una perspectiva innovadora.
Responsabilidades Clave Facilitar sesiones de mediación y negociación entre individuos, grupos o comunidades en conflicto a través de plataformas virtuales.
Ayudar a las partes a identificar los problemas subyacentes y a explorar posibles soluciones.
Guiar el proceso de diálogo de manera imparcial y constructiva, asegurando un ambiente respetuoso.
Asistir a las partes en la redacción y formalización de acuerdos.
Evaluar las necesidades de mediación y determinar la idoneidad de la intervención remota.
Proporcionar información sobre recursos y mecanismos alternativos de solución de controversias.
Documentar los casos y los resultados de las mediaciones.




Participar en capacitaciones y reuniones de equipo virtuales para mejorar las prácticas de mediación.
Contribuir a la prevención de conflictos mediante la promoción de habilidades de comunicación y diálogo.
Requisitos Título universitario en Derecho, Psicología, Trabajo Social, Sociología o campo relacionado. Certificación en mediación es altamente deseable.
Experiencia mínima de 3 años en mediación, facilitación de diálogos o resolución de conflictos.
Conocimiento profundo de las teorías y técnicas de mediación y negociación.
Experiencia en el uso de herramientas de videoconferencia y plataformas de colaboración en línea.
Excelentes habilidades de escucha activa, comunicación verbal y escrita, y manejo de la empatía.
Capacidad probada para mantener la neutralidad y la confidencialidad.
Autonomía, proactividad y excelente gestión del tiempo para trabajar de forma remota.
Conocimiento de las problemáticas sociales y culturales de Oaxaca será una ventaja.
Acceso a conexión a internet estable y un espacio de trabajo privado.
Incentivos Modalidad de trabajo 100% remoto, ofreciendo flexibilidad horaria.
Contrato por servicios profesionales con remuneración competitiva basada en casos gestionados.
Oportunidad de generar un impacto directo en la paz social y la convivencia comunitaria.
Desarrollo de habilidades avanzadas en mediación virtual y resolución de conflictos.
Formar parte de un proyecto innovador con un fuerte componente social.

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