Objetivo del puesto

Brindar soporte operativo y técnico en los procesos de administración de personal sindicalizado y empleados, (total de plantilla 1000 colaboradores) asegurando la ejecución correcta y oportuna de los procesos de ingreso, asistencia, incidencias, nómina, bajas, atención sindical y gestión documental, con apego a los lineamientos internos y normativas aplicables.

Principales responsabilidades

- Preparar contratos y documentación legal para firma.
- Integrar, revisar, organizar, escanear y archivar expedientes físicos del personal.
- Dar seguimiento a la documentación requerida para cumplir con los criterios internos y auditorías.
- Entregar kits de ingreso y credenciales.
- Gestionar vacaciones.
- Control de asistencia e incidencias
- Validar marcajes y realizar los ajustes correspondientes.
- Gestionar ajustes de guardias sindicales.
- Apoyar a supervisores en la liberación de tiempo extra.
- Revisar, cargar y validar incidencias para nómina,



incluyendo retroactivos.
- Controlar incidencias especiales relacionadas con recuperación de pagos de nómina.

Perfil

Escolaridad: Licenciatura terminada en Administración, Contabilidad, Recursos Humanos, Psicología Organizacional o carrera afín.

Experiencia: 6 meses a 1 año en nóminas, administración de personal.

Excel: Intermedio, especialmente filtros, tablas dinámicas, buscar valores, conciliación y manejo de bases.

Conocimientos deseables: incidencias, prenómina/nómina, control de asistencia, vacaciones, expedientes, contratos y administración de personal.

Competencias: atención al detalle, confidencialidad, organización, sentido de urgencia, análisis numérico y orientación de servicio.

Sobresaliente Servicio y atención al colaborador

📌 Auxiliar de Nóminas (Atitalaquia)
🏢 Importante Empresa Del Sector
📍 Atitalaquia