Consultor. Si eres un profesional apasionado por el capital humano, con una sólida formación y aspiraciones de crecimiento, ¡esta es tu oportunidad!
Título del Puesto: Consultor
Ubicación: Lomas Verdes
Modalidad: Tiempo completo, de lunes a viernes.
Experiencia Requerida: 2 años de experiencia.
Responsabilidades Clave:
Tendrás un rol fundamental en la ejecución de estrategias de capital humano, contribuyendo activamente al éxito de nuestros clientes. Tus responsabilidades incluirán:
- Prospección y Headhunting: Participar activamente en la identificación y atracción de talento clave para nuestros clientes, utilizando diversas técnicas de búsqueda y reclutamiento especializado.
- Gestión de Proyectos de Consultoría: Apoyar en la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos de consultoría en áreas como:
- Reclutamiento y Selección
- Evaluación de Desempeño
- Desarrollo Organizacional
- Compensación y Beneficios
- Clima Laboral
- Análisis y Diagnóstico: Realizar análisis de necesidades organizacionales y proponer soluciones basadas en las mejores prácticas del mercado.
- Elaboración de Informes: Preparar presentaciones y reportes claros y concisos para comunicar hallazgos y recomendaciones a los clientes.
- Asesoramiento: Brindar soporte y asesoramiento a los clientes en la implementación de estrategias de capital humano.
- Colaboración: Trabajar en estrecha colaboración con otros miembros del equipo de consultoría para asegurar la entrega de resultados de alta calidad.
- Investigación:
Mantenerse actualizado sobre las tendencias del mercado laboral y las mejores prácticas en gestión de capital humano.
¿Qué ofrecemos? valoramos a nuestros colaboradores y les brindamos un entorno de trabajo estimulante y oportunidades de desarrollo profesional:
- Crecimiento Cualificado: Oportunidades reales de desarrollo y crecimiento dentro de una firma reconocida.
- Ambiente Laboral: Un entorno de trabajo colaborativo, dinámico y profesional.
- Aprendizaje Continuo: Acceso a capacitación y desarrollo de habilidades para mantenerte a la vanguardia.
- Proyectos Retadores: Participación en proyectos diversos e impactantes para importantes organizaciones.
- Compensación Competitiva: Salario competitivo acorde a la experiencia y el mercado.
¿Estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera? Si cumples con el perfil y estás buscando unirte a un equipo de profesionales de alto nivel, te invitamos a explorar esta emocionante oportunidad, encontrarás un lugar donde tu talento será reconocido y donde podrás contribuir significativamente al éxito de nuestros clientes.
Buscamos a un profesional proactivo, con una mentalidad orientada a resultados y una gran capacidad analítica. Si cumples con los siguientes requisitos, te invitamos a formar parte de nuestro equipo:
- Formación Académica: Título universitario en Administración de Empresas, Psicología, Recursos Humanos o carreras afines. Se valorará positivamente estudios de posgrado o especializaciones en áreas relacionadas con la gestión del talento.
- Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia comprobable en roles de consultoría de capital humano, reclutamiento y selección (headhunting), o gestión de recursos humanos.
- Conocimientos: Sólidos conocimientos en:
- Procesos de reclutamiento y selección, incluyendo técnicas de entrevista y evaluación.
- Diagnóstico organizacional y diseño de estrategias de talento.
- Administración de personal y legislación laboral (deseable).
- Principios de la psicología organizacional y comportamiento humano en el trabajo.
- Habilidades:
- Excelentes habilidades de comunicación (oral y escrita).
- Capacidad para el análisis y la resolución de problemas.
- Orientación al cliente y al servicio.
- Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.
- Proactividad y alta capacidad de aprendizaje.
- Manejo avanzado de herramientas de Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word).
- Idiomas: [Indicar si se requiere algún idioma adicional, ej. Inglés intermedio/avanzado]
📌 Consultor (Estado de México)
🏢 Reclutamiento Masivo GAPE Business Group
📍 Estado de México
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