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Cancun Descripción del empleo
• Licenciatura en Turismo, Hotelería, Administración o carrera afín.
• Experiencia mínima de 3 años en posiciones de liderazgo en bares dentro de hoteles de lujo.
• Sólida experiencia en gestión de equipos y desarrollo de talento.
• Conocimiento en administración de costos, presupuestos e inventarios.
• Enfoque estratégico y orientación comprobada al logro de resultados.
• Dominio de indicadores operativos y financieros.
• Inglés avanzado.
• Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y toma de decisiones. Experiencia y aptitudes deseadas
• Liderar la operación de bares, asegurando el cumplimiento de los objetivos de servicio, calidad y rentabilidad.
• Desarrollar y gestionar equipos de alto desempeño orientados a resultados.
• Supervisar indicadores operativos y financieros, implementando acciones de mejora continua.
• Garantizar el cumplimiento de los estándares de servicio, marca y satisfacción del huésped.
• Optimizar costos, inventarios y recursos para maximizar la eficiencia operativa.
• Impulsar estrategias que fortalezcan los ingresos y la experiencia del huésped.
• Fomentar una cultura de liderazgo, disciplina operativa y excelencia en el servicio.