Generalista de Recursos Humanos
Un Generalista de Recursos Humanos es el motor operativo del departamento de personal, encargado de gestionar el ciclo completo del colaborador desde su contratación hasta el término de la relación. Su objetivo principal es asegurar el cumplimiento de los indicadores de cobertura, permanencia, rotación, políticas internas, gestionar las relaciones laborales y promover un clima organizacional óptimo.
Perfil
Licenciatura en Psicología, Administración o carrera a fin.
Ideal haya trabajado en empresas enfocadas a las ventas.
Experiencia en contratación de vendedores en general, comisionista, cambaceadores y afines.
Experiencia mínima de 3 años en reclutamiento, administración de personal, relaciones laborales.
Acostumbrado a trabajar con orientación en lograr cubrir indicadores como cobertura, permanencia, rotación, etc.
Disponibilidad para trabajar de lunes a viernes de 1000 a 1900 h c 1.5 horas de comida y sábado home office de 1000 a 1400 h.
Con estrategia y método de trabajo para un reclutamiento implacable y afrontar reto de contratar 3 a 4 personas de perfil muy demandado en el giro retail
Habilidades Técnicas
Manejo de plataformas de atracción de talento CompuTrabajo, publicaciones en Facebook orgánicas y de pautas, Indeed, OCC.
Saber usar herramientas digitales de IA para optimizar actividades, Adaptación al entorno,



lograr cubrir metas.
Conocer zona metropolitana de NL sin inconveniente para trasladarse a sucursales de zona oriente 4 Apodaca, 2 Guadalupe, 1 San Nicolás, 1 Centro 2 Sur Mty trabajar en sucursal.
Saber método STAR para entrevistas por competencias, agudeza para identificar talento adecuado al puesto.
Manejo de Office básico a intermedio Excel, Word, Correo Outlook, Power Point, Publisher.
Creatividad para la Atracción de Talento, saber vender la oferta de valor del puesto.
Aptitudes Competencias
Disciplina, Empatía
Enfoque a resultados
Proactividad, Adaptación
Comunicación asertiva
Resolución de conflictos
Inteligencia emocional
Ofrecemos
Ingresos de 15,000 a 18,000 libres de acuerdo a aptitudes.
Incentivos y bonos por meta de contrataciones mensual.
Total Pass red de gimnasios afiliados al programa.
VRIM Membresía de salud.
Prestaciones de Ley.

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