¿Cuál será tu objetivo? Apoyar a impulsar la operación de la sucursal, asegurando el cumplimiento de metas comerciales, brindando una experiencia cálida al cliente y desarrollando un equipo de alto desempeño.
Principales responsabilidades:
Liderar, motivar y desarrollar al equipo para alcanzar y superar los objetivos comerciales.
Analizar KPIs y generar planes de acción enfocados en la mejora continua.
Garantizar el cumplimiento de estándares de calidad y servicio.
Impulsar el crecimiento competente del equipo y fomentar una cultura de alto rendimiento.
Requerimientos:
Experiencia comprobada liderando equipos y gestionando personal.
Capacidad analítica para interpretar indicadores y tomar decisiones estratégicas.
Alta orientación al servicio y enfoque en la satisfacción del cliente.
Habilidad para desarrollar talento y construir equipos sólidos y comprometidos.
Licenciatura en Administración de Empresas, Contaduría Pública o Sistemas Informáticos.
TIPO DE CONTRATO:
Contrato por tiempo indeterminado
EDUCACIÓN MÍNIMA:
Educación superior - Licenciatura