¿Eres un especialista en Atracción de Talento con experiencia en Banca y Sector Financiero?

Buscamos un Especialista de Atracción de Talento Senior que se convierta en un verdadero socio estratégico del negocio, capaz de acompañar a nuestros líderes en la identificación, atracción y contratación del mejor talento del mercado financiero.

Requisitos indispensables:
Experiencia mínima de 5 años en Atracción de Talento especializada dentro del sector financiero y bancario.
Experiencia comprobable reclutando posiciones para:
Banca de Consumo
Banca Privada y Patrimonial
Banca Empresarial
Banca Corporativa
Banca de Inversión
Banca Institucional y de Gobierno
Casa de Bolsa
Fiduciario
Mercados Financieros
Administración simultánea de 20 a 30 vacantes especializadas.
Logro de una cobertura mensual mínima de 12 a 15 posiciones.
Dominio del proceso de reclutamiento End to End, desde el levantamiento de perfil hasta el ingreso del candidato.
Experiencia en estrategias de búsqueda, hunting, mapeo de mercado y atracción de talento especializado.




Manejo de ATS (Applicant Tracking Systems).
Conocimiento y gestión de diversas bolsas de trabajo, LinkedIn Recruiter y fuentes de atracción de talento.
Experiencia en la gestión de indicadores de reclutamiento y cumplimiento de niveles de servicio.

¿Qué buscamos?

Un competente con visión consultiva, orientado a resultados y con la capacidad de construir relaciones sólidas con líderes y directivos, actuando como un verdadero Business Partner de Atracción de Talento.

Buscamos a alguien que entienda las necesidades del negocio, genere estrategias de atracción alineadas a los objetivos organizacionales y brinde una experiencia de excelencia a sus clientes internos durante todo el proceso de selección.

Si te apasiona conectar al mejor talento financiero con posibilidades estratégicas y deseas formar parte de una organización en constante crecimiento, queremos conocerte.

📌 Especialista De Atracción De Talento Senior Ciudad De México
🏢 Empresa Confidencial
📍 Ciudad de México