Supervisor ehs (visa tn) – proyecto fotovoltaico en dallas (Tijuana)

Supervisor ehs (visa tn) – proyecto fotovoltaico en dallas (Tijuana)

05 nov
|
Wurzel Group Spain
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Tijuana

05 nov

Wurzel Group Spain

Tijuana

acerca del puesto

nuestro cliente busca un innovador líder de proyectos de digitalización remota para impulsar la transformación de sus procesos y servicios. Este puesto, completamente remoto, es fundamental para la estrategia de modernización de la empresa. Serás responsable de guiar proyectos clave para digitalizar documentos, optimizar flujos de trabajo y mejorar el acceso a la información, todo ello gestionando un equipo distribuido. Buscamos a un profesional con una visión clara de la digitalización, experiencia en gestión de proyectos remotos y la capacidad de inspirar y dirigir equipos a través de canales virtuales.

- definir y ejecutar la estrategia de digitalización y gestión documental de la empresa.
- liderar y coordinar equipos de proyecto distribuidos geográficamente.
- seleccionar e implementar herramientas y tecnologías para la digitalización y automatización de procesos.
- supervisar el ciclo de vida completo de los proyectos de digitalización, desde la planificación hasta la entrega.
- asegurar la integridad, seguridad y accesibilidad de la información digitalizada.
- colaborar con otros departamentos para integrar soluciones digitales en sus operaciones.

requisitos

- más de 7 años de experiencia en gestión de proyectos, con un enfoque específico en digitalización y transformación digital.
- experiencia probada en la gestión de equipos remotos y proyectos distribuidos.
- conocimiento sólido de sistemas de gestión documental (dms) y herramientas de automatización de procesos.
- excelentes habilidades de liderazgo,



comunicación virtual y gestión de stakeholders.
- capacidad para trabajar de forma autónoma y proactiva en un entorno totalmente remoto .
- título universitario en informática, sistemas de información o un campo relacionado.

beneficios

- salario competitivo y un generoso paquete de beneficios.
- la libertad y flexibilidad de un puesto de trabajo 100% remoto .
- oportunidades para liderar proyectos de vanguardia en digitalización.
- acceso a plataformas de aprendizaje y crecimiento profesional continuo.
- un entorno de trabajo inclusivo y colaborativo, sin importar la ubicación geográfica.

¿este trabajo es un acierto o un fracaso?

nuestro cliente está buscando un líder de proyectos digitales remoto con una gran visión estratégica y experiencia en la ejecución de iniciativas online para unirse a su equipo global. Serás responsable de guiar el desarrollo y la implementación de proyectos digitales, desde la concepción hasta el lanzamiento, asegurando que se alineen con los objetivos de negocio y ofrezcan una experiencia de usuario excepcional. Este puesto, totalmente remoto, es ideal para un profesional apasionado por la tecnología y la innovación,



con habilidades probadas en la gestión de equipos distribuidos y la entrega de resultados medibles en el ámbito digital.

- definir la estrategia y el alcance de los proyectos digitales, colaborando con equipos de producto, diseño y desarrollo.
- gestionar el ciclo de vida completo de los proyectos, incluyendo la planificación, ejecución, monitoreo y cierre.
- liderar equipos multifuncionales remotos, fomentando la colaboración y asegurando la comunicación efectiva.
- supervisar la entrega de proyectos digitales asegurando la calidad, el cumplimiento de plazos y el presupuesto.

requisitos

- licenciatura en marketing digital, informática, diseño o campo relacionado.
- más de 6 años de experiencia en gestión de proyectos digitales, preferiblemente en entornos remotos.
- experiencia sólida con metodologías agile y herramientas de gestión de proyectos (ej. Jira, trello).
- excelentes habilidades de comunicación, liderazgo y capacidad para motivar equipos distribuidos.
- comprensión profunda de seo, sem, marketing de contenidos y experiencia de usuario (ux).
- capacidad demostrada para entregar proyectos digitales complejos y de alto impacto.

beneficios

- salario competitivo y oportunidades de bonificación basadas en el desempeño.
- flexibilidad total para trabajar de forma remota.
- plan integral de beneficios de salud y bienestar.
- presupuesto dedicado para el crecimiento profesional y la formación.
- una cultura empresarial ágil, innovadora y centrada en el empleado.

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