empresa del sector aseguradora enfocada en seguros de met life desea encontrar talento para incorporarse a su equipo de trabajo como gerente comercial.

descripción de la vacante

- sector de la vacante: aseguradora
- área de la empresa donde se encuentra la vacante: comercial
- puesto a quien reporta: director comercial

responsabilidades principales de la vacante
- asegurar el cumplimiento de la estrategia dictada por la dirección comercial y la consecución de las metas.
- garantizar el alto desempeño y la profesionalización continua de la fuerza de ventas.
- contribuir al crecimiento estratégico y la rentabilidad de la cartera.
- aportar inteligencia operativa y visibilidad a la gerencia y dirección, proponiendo soluciones oportunas ante el no logro de resultados o necesidades de mejora en el servicio.
- vigilar el estricto cumplimiento de los procesos institucionales.

funciones principales de la vacante
- dar seguimiento de agentes respecto de actividades, resultados y compromisos (tanto en reuniones 1 a 1 como grupales).
- acompañar a agentes en visitas a prospectos.
- capacitar a agentes en campo.
- definir las acciones a ejecutar para cumplir con la estrategia de dirección comercial.
- analizar indicadores de negocio y de agentes para la mejora continua.
- realizar convenios empresariales y de cuentas principal.
- monitorear el registro de las funciones de agentes en las herramientas y procesos de la empresa.
- registrar en las herramientas y procesos de la empresa sus esfuerzos comerciales.
- participar en las reuniones de revisión de resultados.
- informar sobre los motivos de no logro de resultados y las acciones de mejora.
- participar de las sesiones de actualización de parte de la aseguradora.
- retroalimentar a los agentes sobre cambios en el alcance o actividades dentro del servicio ofertado.




- informar a la dirección comercial sobre oportunidades o necesidades operativas para la mejora del resultado.
- dar seguimiento al proceso de capacitación y graduación de agentes, así como la asistencia a eventos de la aseguradora.
- reportar avances en juntas con gerencia y dirección.

perfil del puesto

educación requerida para la vacante: licenciatura.

conocimientos generales requeridos para la vacante

- herramientas de inteligencia artificial.
- relacionados con gestión de personal no subordinado.
- ventas consultivas.
- análisis de información.
- uso de plataformas de gestión de información o datos.
- conocimientos del sector (deseable).

áreas de experiencia que el candidato deberá demostrar
- ventas b2 c.
- ventas b2 b (deseable).

años de experiencia requeridos para la vacante: 2 años en la vacante.

especificaciones de la contratación

domicilio donde trabajará el colaborador: 50% en oficina, 50% en campo. Se requiere licencia de manejo y vehículo propio. Perfil con gusto por uso de tecnología, capaz de establecer relaciones de confianza y gestionar equipos no subordinados.

esquema de contratación

honorarios, facturados.

contrato determinado por 3 meses, posteriormente indeterminado.

compensaciones adicionales

- aguinaldo 15 días
- vacaciones 12 días al cumplir un año
- bono de desempeño mensual por cumplimiento de objetivos.

-requerimientos-
- educación mínima: educación superior - licenciatura
- 2 años de experiencia
- edad: a partir de 30 años
- conocimientos: adherencia o cumplimiento de normas, control de estrés, estrategia, gestión de equipos, seguimiento, sistemas informáticos, ventas
- licencias de conducir: a
- palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, salesman, saleswoman, seller, vendedor, comercial, salesperson, insurance, aseguradora, seguros

#j-18808-ljbffr

📌 Gerente comercial - venta de seguros (Durango)
🏢 Doconsultores
📍 Durango