Lugar de trabajo: Tehuacán, Puebla (oficina matriz).
Buscamos una persona organizada, responsable, proactiva y con habilidades de liderazgo para integrarse a nuestro equipo de trabajo, encargándose de la gestión y administración del capital humano de nuestras tres sedes: Tehuacán, Puebla y Ciudad de México (CDMX).
Principales responsabilidades
Administración y control del personal de las tres sedes.
Elaboración, revisión y control de nómina.
Seguimiento de incidencias: asistencias, retardos, faltas, permisos, vacaciones e incapacidades.
Coordinación de procesos de reclutamiento, selección y contratación de personal.
Integración, actualización y resguardo de expedientes laborales.
Elaboración de contratos, actas administrativas y documentos internos.
Seguimiento al cumplimiento de políticas y reglamentos internos.
Atención y resolución de situaciones relacionadas con el personal.
Elaboración de reportes e indicadores de Recursos Humanos.
Coordinación y comunicación constante con los responsables de cada sucursal.
Perfil solicitado
Licenciatura en Administración, Psicología, Recursos Humanos o carrera afín.
Experiencia en administración de personal y elaboración de nómina.
Conocimientos de la Ley Federal del Trabajo.
Manejo de Excel y herramientas administrativas.
Habilidades de organización, comunicación, liderazgo y resolución de conflictos.
Capacidad para administrar personal de diferentes sucursales.
Horario laboral
Lunes a viernes: 9:00 a.m. a 6:00 p.m.
Sábados: 9:00 a.m. a 2:00 p.m.
Domingos: Descanso.
Zona de trabajo: Tehuacán, Puebla.
¡POSTÚLATE!
Si cumples con el perfil y te interesa formar parte de nuestro equipo, envíanos tu CV para participar en nuestro proceso de selección.
TIPO DE CONTRATO:
Contrato por tiempo indeterminado
EDUCACIÓN MÍNIMA:
Educación superior - Licenciatura