Buscamos un profesional con liderazgo firme, alta capacidad de ejecución, orientación a resultados y habilidad para establecer disciplina organizacional, garantizando el cumplimiento de políticas, procedimientos y objetivos de la compañía. Responsabilidades principales Dirigir y supervisar las áreas de producción, logística, almacén y administración. Garantizar el cumplimiento de políticas internas, procedimientos y normas de trabajo. Liderar equipos operativos y administrativos, promoviendo una cultura de responsabilidad, respeto y alto desempeño. Establecer controles de productividad, asistencia, inventarios, costos y eficiencia operativa. Gestionar conflictos laborales y situaciones disciplinarias en coordinación con Recursos Humanos. Supervisar el cumplimiento de programas de producción, entregas y compromisos con clientes. Implementar indicadores de gestión KPIs y presentar reportes periódicos a Dirección General. Optimizar recursos, controlar gastos y mejorar la rentabilidad de la operación. Coordinar las necesidades operativas con el área comercial. Identificar oportunidades de mejora e implementar acciones correctivas. Garantizar el correcto uso del ERP y la confiabilidad de la información. Licenciatura en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Ingeniería de Procesos o carreras afines. Experiencia mínima de 5 años en posiciones de gerencia o jefatura de operaciones, preferiblemente en empresas manufactureras. Experiencia comprobable liderando personal operativo y administrativo. Conocimiento en gestión de producción, almacenes, inventarios, logística y administración.



Experiencia implementando procedimientos, controles internos e indicadores de desempeño. Conocimientos de legislación laboral mexicana y manejo de situaciones disciplinarias. Manejo de sistemas ERP, preferiblemente Odoo. Experiencia reportando resultados directamente a Dirección General. Competencias indispensables Liderazgo firme y capacidad para ejercer autoridad. Destacado manejo de conflictos y negociación. Alto nivel de organización, disciplina y seguimiento. Capacidad para tomar decisiones y resolver problemas. Orientación a resultados y cumplimiento de objetivos. Comunicación asertiva y habilidades para desarrollar equipos. Integridad, responsabilidad y compromiso. Autonomía para dirigir operaciones con supervisión remota de Dirección General. Ofrecemos Sueldo competitivo, negociable según experiencia. Prestaciones de ley. Estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento. Autonomía para liderar y fortalecer la operación. Participación directa en proyectos de mejora y expansión de la compañía. Comunicación directa con Dirección General. Buscamos un líder que no solo administre procesos, sino que tenga la capacidad de dirigir personas, establecer controles, ejecutar decisiones y generar resultados medibles.
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