Acerca del Puesto
En WhatJobs Direct , estamos redefiniendo la forma en que las empresas encuentran talento.
Buscamos un(a) Consultor de Reclutamiento Remoto con una profunda especialización en la industria tecnológica para unirse a nuestro equipo global.
Este puesto está diseñado para operar de manera completamente remota, ofreciendo flexibilidad sin precedentes.
Serás clave en la identificación, atracción y contratación de perfiles tecnológicos de vanguardia para nuestros clientes.
Si eres un(a) experto(a) en reclutamiento tech, con una mentalidad digital y la capacidad de trabajar de forma autónoma y efectiva desde cualquier lugar, esta oportunidad está hecha para ti.
Buscamos un(a) profesional proactivo(a), con gran capacidad de análisis y un enfoque centrado en el candidato.
Responsabilidades Clave
Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento para puestos tecnológicos (desarrollo de software, ciberseguridad, análisis de datos, etc.).
Utilizar herramientas de sourcing avanzadas, redes profesionales y comunidades tech para identificar talento pasivo y activo.
Realizar entrevistas técnicas y por competencias, evaluando no solo habilidades sino también encaje cultural.
Construir y mantener relaciones sólidas con candidatos del sector tecnológico.
Colaborar estrechamente con los equipos de liderazgo técnico de nuestros clientes para entender sus necesidades y desafíos.
Presentar ternas de candidatos altamente cualificados con análisis detallados.
Gestionar todo el ciclo de vida del candidato, asegurando una experiencia excepcional.




Mantenerse actualizado(a) sobre las últimas tendencias tecnológicas y del mercado laboral tech.
Gestionar eficazmente múltiples procesos de reclutamiento de forma remota.
Requisitos
Licenciatura en Informática, Psicología, Administración o campo relacionado.
Mínimo de 5 años de experiencia en reclutamiento, con un fuerte enfoque y éxito comprobado en la industria tecnológica.
Conocimiento profundo de roles tecnológicos, lenguajes de programación, metodologías ágiles y herramientas de desarrollo.
Experiencia demostrada en el uso de LinkedIn Recruiter, ATS y otras plataformas de sourcing especializado.
Excelentes habilidades de comunicación virtual, escrita y verbal.
Capacidad excepcional para trabajar de forma autónoma, autogestionarse y mantener altos niveles de productividad.
Orientación a resultados y compromiso con la calidad del servicio.
Conexión a internet de alta velocidad y un entorno de trabajo propicio para el teletrabajo.
Dominio del inglés avanzado es fundamental.
Beneficios
Ofrecemos una compensación altamente competitiva, un modelo de trabajo 100% remoto, oportunidades de desarrollo profesional global y la posibilidad de trabajar con startups innovadoras y empresas tecnológicas líderes.
Tendrás la libertad y flexibilidad para gestionar tu tiempo y espacio de trabajo, mientras impactas directamente en la construcción de equipos de tecnología de clase mundial.
Únete a una cultura que valora la autonomía y la excelencia.
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📌 Consultor De Reclutamiento Remoto - Industria Tecnológica (Santiago de Querétaro)
🏢 Placements24
📍 Santiago de Querétaro