GERENTE DE COMPENSACIONES E INCENTIVOS SECTOR FINANCIERO
Zona Santa Fe, Álvaro Obregón, CDMX
Tienes experiencia creando y diseñando estrategias de desempeño e incentivos que impulsen los resultados del negocio Te estamos buscando
Cuál será tu reto
Crear, Diseñar e implementar esquemas de compensación variable e incentivos comerciales.
Desarrollar indicadores y modelos de evaluación del desempeño.
Alinear estrategias de incentivos con la rentabilidad y objetivos corporativos.
Analizar resultados y generar propuestas estratégicas para la toma de decisiones.
Presentación de Propuestas y proyectos a altos mandos
Qué buscamos
Licenciatura en Finanzas, Economía, Actuaría, o afín.
Experiencia en diseño de incentivos y compensación variable.
Conocimientos en planeación financiera, KPIs y modelos de rentabilidad.
Manejo de Excel,
PowerPoint y herramientas de Business Intelligence nivel intermedioavanzado
Capacidad analítica, visión estratégica e innovación.
Qué ofrecemos
Sueldo Mensual de acuerdo a experiencia
Bono Variable
Prestaciones de Ley
Prestaciones Superiores
Buscamos a alguien que no solo administre esquemas existentes, sino que tenga la capacidad de diseñar y transformar modelos de incentivos desde cero
Jornada Lunes a viernes de 800 a.m. a 500 p.m.
Postúlate por este medio con tu CV actualizado y nos comunicaremos Contigo
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📌 Gerente de Compensaciones en Incentivos Sector Financiero (Álvaro Obregón)
🏢 Importante Empresa Del Sector
📍 Álvaro Obregón
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