Ubicación: San Pedro Garza García, Nuevo León
Modalidad: Híbrida
Horario: Lunes a viernes de 8 am a 6 pm

Requisitos

- Licenciatura en Administración, Contaduría o carrera afín (título indispensable).
- Mínimo 4 años en posiciones similares.
- Haber administrado nóminas de empresas con más de 900 colaboradores.
- Manejo de presupuestos de nómina y costos laborales.
- Dominio de Excel avanzado.
- Conocimiento de IMSS, INFONAVIT, SUA, CFDI, REPSE y obligaciones patronales.
- Experiencia en tabuladores salariales, compensaciones y beneficios.

Funciones

- Supervisar la operación integral de nómina y asegurar el cumplimiento de los procesos de cálculo, pago y obligaciones patronales.
- Elaborar y controlar presupuestos de nómina, costos laborales y proyecciones en coordinación con Finanzas.
- Diseñar y actualizar tabuladores salariales,



esquemas de compensación y estudios de mercado.
- Administrar prestaciones y beneficios, así como evaluar y negociar condiciones con proveedores.
- Dar seguimiento a indicadores de nómina, costos, compensaciones y ventajas.
- Coordinar al equipo de trabajo y proponer mejoras que optimicen los procesos del área.

Ofrecemos

- Sueldo mensual de $45,000 brutos.
- 30 días de aguinaldo.
- 50% de prima vacacional.
- Seguro de gastos médicos mayores.
- Seguro de vida.
- Apoyo mensual para gasolina.
- Contratación directa.

Si cuentas con experiencia liderando procesos de nómina, compensaciones y beneficios en empresas de gran plantilla, ¡queremos conocerte!

📌 Payroll & Benefits Manager (San Pedro Garza García)
🏢 RH Planning
📍 San Pedro Garza García