- Contratación de personal indirecto, profesionista y administrativo.
- Supervisa y da seguimiento al reclutamiento y contratación del personal directo.
- Asegura el cumplimiento de los aspectos legales en las funciones de reclutamiento, selección y contratación a su cargo.
- Asegura que la información del personal se mantenga actualizada de manera veraz y oportunda en el sistema vigente de Recursos Humanos.
- Administración de compensaciones y beneficios de todo el personal.
- Supervisa la ejecución de la pre nomina.
Competencias, escolaridad, experiência y habilidades:
- Carrera cualificado terminada Administración de empresas, Recursos Humanos o similar.
- Experiência mínima 2 años como Supervisor de Personal
- Conocimiento en la aplicación de LFT, normas y lineamientos aplicables a la función de C&B.;
- Administración de proyectos
- Liderazgo
- Enfocado a resultados
- Manejo de Microsoft Office