04 nov
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Vess Consulting Group
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México
04 nov
Vess Consulting Group
México
VESS Consulting Group | Part-Time | 100% Remote | México ¿Disfrutas conectar con personas y descubrir nuevas oportunidades de negocio? En VESS Consulting Group buscamos a alguien con iniciativa, buen inglés y capacidad para convertir ideas en acciones concretas. Somos una agencia de marketing y consultoría con base en Austin, Texas. Trabajamos con empresas y organizaciones de diferentes industrias en Estados Unidos, ayudándolas a fortalecer sus relaciones comerciales y encontrar nuevas oportunidades de crecimiento. Creemos que una buena conexión comienza investigando, entendiendo a la otra persona y encontrando una razón genuina para iniciar una conversación. Buscamos a alguien que disfrute construir relaciones, no solamente enviar mensajes. ¿Qué harás con nosotros?
• Investigar empresas, organizaciones y posibles aliados comerciales en Estados Unidos.
• Identificar prospectos relevantes y oportunidades de colaboración.
• Redactar correos y mensajes personalizados de prospección, principalmente en inglés.
• Realizar llamadas comerciales en inglés e iniciar conversaciones con posibles clientes o aliados.
• Dar seguimiento a contactos, coordinar reuniones y desarrollar oportunidades comerciales.
• Mantener actualizada y organizada la información de prospectos y conversaciones.
• Colaborar con nuestro equipo para proponer nuevas estrategias de acercamiento.
• Preparar reportes semanales de actividades, avances, resultados y próximos pasos. Preferimos diez contactos bien investigados que cien mensajes genéricos. Para nosotros, la calidad del acercamiento importa más que el volumen. ¿Qué buscamos en ti?
• Inglés conversacional sólido, hablado y escrito.
• Confianza para realizar llamadas y mantener conversaciones profesionales en inglés.
• Experiencia o conocimientos prácticos en prospección, ventas, relaciones comerciales o desarrollo de negocios.
• Buena redacción y capacidad para personalizar mensajes.
• Habilidades de investigación, organización y seguimiento.
• Iniciativa, responsabilidad y capacidad para trabajar de forma independiente.
• Computadora propia y conexión estable a internet. Será un plus: experiencia en prospección B2B en Estados Unidos, LinkedIn outreach, cold calling, herramientas CRM o agencias de marketing. Valoramos el uso de herramientas digitales e inteligencia artificial, siempre que exista criterio para investigar, revisar y personalizar el trabajo. No esperamos que conozcas todas las herramientas. Nos importa más tu capacidad para aprender, resolver problemas y ejecutar. ¿Cómo es trabajar en VESS? Somos un equipo pequeño, cooperativo y acostumbrado al trabajo remoto. Nuestra cultura se basa en la confianza, la autonomía y la responsabilidad individual. No creemos en el micromanagement. Cada integrante tiene libertad para organizar sus responsabilidades, proponer ideas y encontrar soluciones, manteniendo una comunicación clara sobre sus avances. Nos gusta trabajar con personas curiosas, que hacen preguntas, comparten ideas y cumplen sus compromisos. Aquí tendrás independencia para desarrollar tu trabajo, pero también un equipo dispuesto a colaborar cuando lo necesites. ¿Qué ofrecemos?
• ? Trabajo 100% remoto desde cualquier lugar de México.
• ? Jornada de lunes a viernes, de 9:00 a.m. a 2:00 p.m. (hora del centro de México, CDMX).
• ? Compensación de $10,000 MXN mensuales.
• ? Experiencia trabajando con empresas y organizaciones de Estados Unidos.
• ? Ambiente colaborativo,
comunicación directa y autonomía.
• ? Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional en marketing, prospección y relaciones comerciales B2B. ¿Cómo será nuestro proceso de selección? Queremos conocerte más allá de tu CV y que tú también tengas la oportunidad de conocer cómo trabajamos. Nuestro proceso contempla cuatro etapas, cada una con un propósito diferente: 1. Initial Screening | Primer acercamiento Una conversación breve con nuestro consultor de marketing para conocer tu experiencia, expectativas y nivel de inglés, además de revisar los requisitos esenciales del puesto. 2. Skills & Execution Interview | Habilidades y experiencia Una entrevista con nuestra manager para profundizar en tus conocimientos, experiencia práctica y manera de resolver situaciones reales del trabajo. Incluye un ejercicio práctico breve. 3. Meet the Team | Conoce a nuestro equipo Una conversación abierta con uno de nuestros compañeros para conocer de primera mano nuestra cultura, dinámica de trabajo y experiencia cotidiana dentro de VESS. También será una oportunidad para resolver tus dudas y descubrir cómo sería formar parte del equipo. 4. Leadership Conversation | Entrevista final Los candidatos finalistas tendrán una conversación con nuestro CEO para conocerse, intercambiar expectativas y concluir el proceso de selección. Sabemos que tu tiempo es valioso. Por eso, cada etapa tiene un propósito claro y busca que ambas partes cuenten con la información necesaria para tomar una buena decisión. ¿Te gustaría formar parte de VESS? Si tienes iniciativa, te comunicas profesionalmente en inglés y disfrutas investigar, conectar con personas y desarrollar oportunidades comerciales, nos gustaría conocerte. No buscamos a alguien que tenga todas las respuestas. Buscamos a alguien que sepa encontrarlas y tenga la iniciativa de ponerlas en práctica. Postúlate y conversemos
📌 B Outreach (México)
🏢 Vess Consulting Group
📍 México