Buscamos incorporar a nuestro equipo de Data & Analytics a un Consultor Senior especialista en Ingeniería de Datos, que nos ayude a prestar un mejor servicio a nuestros clientes, crear valor a largo plazo y apoyar la transformación digital en un entorno cambiante y dinámico. Data & Analytics es un área de alto crecimiento y alta visibilidad con muchas oportunidades para mejorar sus habilidades y desarrollar su carrera. Buscamos incorporar perfiles con una clara orientación al cliente y diseño de soluciones, orientación a resultados y dispuesto a trabajar con equipos de alto desempeño. Funciones clave: Esta posición es responsable del diseño e implementación de soluciones de arquitectura de datos y modelado de datos, brindando una perspectiva sobre cómo la adecuada gestión de datos puede transformar la organización. A continuación, presentamos sus funciones específicas:
• Ser un referente dentro del equipo de trabajo como experto en ingeniería y preparación de datos.
• Proponer soluciones a problemáticas complejas de Datos y Analítica para brindar un servicio de calidad a nuestros clientes
• Relacionarse eficazmente con los clientes para comprender y anticipar sus necesidades y guiarlos hacia la adopción de las soluciones de Datos y Analítica de la firma.
• Ejecución y desarrollo de proyectos de Datos & Analítica desde la definición del plan de trabajo hasta el recibo a satisfacción por parte del cliente, específicamente implementando soluciones que consideren ambientes tecnológicos heterogéneos
• Soporte en el desarrollo de la práctica de consultoría en Datos y Analítica, incluyendo la selección y desarrollo de los consultores del equipo de trabajo, la definición y ejecución de la estrategia de la solución y la identificación de nuevas soluciones de negocio para los clientes.

Requisitos:
• Profesional en ingeniería informática, ingeniería de sistemas o carreras a afines
• Deseado mas no indispensable contar con estudios de postgrado en administración de empresas, telecomunicaciones, informática, estadística, economía,



ciencia de datos o ramas afines.
• Experiencia profesional mínima de 4 años.
• Experiencia específica de mínimo 2 años en la gestión, desarrollo, diseño o implementación de soluciones y/o proyectos de gestión en escenarios como:
• Desarrollo, construcción, pruebas y mantenimiento de arquitecturas on-premise, cloud o híbridas.
• Alinear arquitectura con requisitos comerciales
• Diseño e implementación de bases de datos (relacionales y no relacionales).
• Conocimiento del proceso de extracción, transformación y carga (ETL) o experiencia manejando alguna herramienta de esta índole.
• Diseño e implementación de Data Warehouse / Data Lake.
• Conocimiento técnico en plataformas enfocadas a la administración de los datos tales como:
• Azure: Azure SQL, ADF, Data Factory, Azure Devops, Synapse, Analysis Service
• AWS: S3, EC2, RDS, Redshift, Glue, Sagemaker, EFS, Quicksight, Athena, etc
• GCP: Data Flow, Data Fusion, Looper, Google Storage, Big Query, Looker, etc.
• Otros: Snowflake, SAP, Databricks, Oracle, Teradata, etc.
• Manejo de grandes volúmenes de datos para abordar problemas comerciales (Big Data)
• Deseado conocimiento en temas de calidad y limpieza de datos.
• Conocimiento intermedio-avanzado en Python, Spark, Scala o lenguajes afines
• Conocimiento avanzado SQL
• Conocimiento intermedio-avanzado en modelado de datos.
• Conocimiento deseable en herramientas de visualización de datos (Por ejemplo: Power BI, Tableau, Qlickview, SAS).
• Conocimiento deseable con CI/CD o Agile
• Conocimiento deseable de preparación datos para modelos predictivos y prescriptivos
• Indispensable Nivel de inglés avanzado. Qué





ofrecemos:
• Aprendizaje continuo: Desarrollarás la mentalidad y las habilidades para enfrentarte a nuevos retos, oportunidades para desarrollar nuevas habilidades y progresar en tu carrera. Excelentes perspectivas de formación y desarrollo, tanto a través de programas establecidos como de formación en el trabajo
• Tú defines el éxito: te proporcionaremos herramientas y flexibilidad para que puedas llegar a las metas propuestas.
• Liderazgo transformacional: Te daremos la confianza y formación para que puedas crecer y llegar a ser un buen líder.
• Cultura inclusiva y diversidad: Cada persona es única y tiene algo que aportar, te daremos voz para ello; toda idea es importante. Un entorno cooperativo en el que todos trabajan juntos para crear un mundo laboral mejor.
• Ambiente dinámico: Aporta o construye tu profunda experiencia en el sector y ayuda a los clientes de EY a aceptar el cambio como una oportunidad. Asesorar a los gobiernos, potenciar las startups tecnológicas, impulsar los avances médicos. Comprende cómo todo el mundo empresarial está cada vez más conectado. En EY México la diversidad, equidad e inclusión son un imperativo para nuestra organización. Nuestros procesos de reclutamiento y selección son acordes a lo establecido en la legislación laboral, razón por la cual, no se discrimina en función de las categorías protegidas en derechos humanos aplicables a la firma. Igualmente, en conformidad con el artículo 5 de la Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación no se entenderá como discriminación la distinción basada en criterios razonables, proporcionales y objetivos cuya finalidad no sea el menoscabo de derechos. Todos los datos sensibles proporcionados a EY en el proceso de reclutamiento y de manera posterior son protegidos de conformidad con la Ley Federal de Protección de Datos Personales en posesión de los particulares. Finalmente, en caso de necesitar algún ajuste razonable en el proceso de postulación favor de especificarlo.

📌 Consultor Senior IA Technology 1 (Ciudad de México)
🏢 Ey
📍 Ciudad de México