REQUISITOS DEL PUESTO
Escolaridad Licenciatura en Marketing, Comunicación, RP, Psicología, Admon o afines.
Experiencia ideal Comprensión de funnels de reclutamiento y seguimiento estratégico.
Ventas consultivas, brokers, seguros, finanzas o marketing de atracción.
Indispensable en creación de contenido digital y manejo fluido frente a cámara Reels, Stories, TikTok, LinkedIn.
Manejo de Instagram, LinkedIn y WhatsApp Business.
FUNCIONES
Garantizar la atracción y evaluación de candidatos.
Crear y grabar contenido digital de alto impacto.
videos, historias y entrevistas para atracción de talento.
Realizar entrevistas presenciales y virtuales con filtrado estratégico.
Explicar de manera clara y persuasiva la propuesta de valor y el modelo de carrera de agente.
Dar seguimiento humano y estratégico a la cartera de candidatos en proceso.
Coordinar acciones de atracción con dirección.
Transmitir y representar la cultura, valores y crecimiento real
Actualizar la información de seguimiento de reclutamiento.
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