Gerente de Desarrollo de Software / TI (Gestión de Proyectos y Equipos)

Buscamos un Líder de Área Orientado a Resultados, Gestión Estricta y Cumplimiento de Fechas.

NO buscamos un programador que solo quiera estar frente a la pantalla escribiendo código, ni un perfil pasivo de supervisión informal. Requerimos a un/a competente con carácter gerencial, capacidad de exigencia, manejo de autoridad, seguimiento diario a proyectos y gestión activa de desarrolladores.

Se busca a alguien con:

- Liderazgo y Manejo de Personal Comprobable: Experiencia mínima de 3 años gestionando equipos de desarrollo, exigiendo avances, evaluando desempeño y manteniendo una línea clara de jefatura.
- Origen Técnico en Desarrollo de Software: Experiencia previa en programación/desarrollo (C#, Java, TypeScript, SQL, etc.), QA, Análisis o Product Owner para evaluar la calidad y tiempos del equipo con criterio propio.
- Gestión de Entregables y Mapeo de Tiempos: Habilidad para estructurar fechas de entrega, compromisos de sprints y hacerlos cumplir sin desviaciones.

Responsabilidades Principales:

- Liderar, coordinar y exigir resultados diarios al equipo de desarrollo de software (Frontend, Backend, QA, PO).
- Definir, monitorear y garantizar el cumplimiento estricto de los cronogramas de entrega, versiones y proyectos del sistema.
- Mantener la disciplina operativa del área, dando seguimiento diario a las tareas, bloqueos y desempeño individual de cada colaborador.




- Evaluar técnicamente las estimaciones de tiempo del equipo para evitar retrasos injustificados o falta de compromiso.
- Reportar métricas, avance de proyectos y cumplimiento de KPIs directamente a la Dirección General.

Requisitos del Perfil:

- Escolaridad: Ing. en Sistemas Computacionales, Lic. en Informática, Ing. en Software o carrera afín.
- Experiencia: 3 a 5 años en puestos de Líder de Desarrollo, Gerente de TI, Scrum Master Senior o Tech Lead con personal a cargo.
- Conocimientos: Metodologías ágiles (Scrum/Kanban), gestión de proyectos de software, arquitectura de sistemas y control de versiones (Git).

¿Qué ofrecemos?

- Sueldo base: $30,000 MXN libres al mes.
- Prestaciones de Ley desde el primer día.
- Esquema de bonos por cumplimiento de metas y entregas de proyecto.
- Contratación directa y estabilidad en una empresa en constante crecimiento.

Sueldo: $30,000.00 al mes

Pregunta(s) de postulación:

- ¿Cuántos años de experiencia tienes liderando equipos de desarrollo de software y cuál ha sido el tamaño máximo del equipo que has tenido a tu cargo?
- Describe brevemente cómo reaccionas y qué acciones tomas cuando un desarrollador no entrega a tiempo sus tareas o compromisos fijados en la planeación.
- El sueldo para este puesto es de $30,000 MXN libres mensuales en modalidad 100% presencial en Culiacán, Sin. ¿Te ajustas a esta propuesta?

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Gerente de Desarrollo de Software/ TI (Culiacán Rosales)
🏢 Importante empresa
📍 Culiacán Rosales