Importante empresa multinacional del sector manufacturero busca incorporar a su equipo un(a) profesional para la gestión y ejecución de procesos de pagos dentro de una operación dinámica y de alto volumen.
Buscamos una persona analítica, proactiva y orientada a resultados, que disfrute trabajar en entornos retadores y que tenga interés en desarrollar una carrera a largo plazo dentro de una organización global con oportunidades de crecimiento profesional.
Responsabilidades principales
Ejecutar y dar seguimiento a propuestas de pago mediante sistemas ERP.
Gestionar y asegurar la correcta aplicación de pagos a proveedores.
Administrar procesos de pago de alto volumen, con exposición a miles de transacciones diarias.
Analizar y solucionar incidencias relacionadas con pagos bloqueados o rechazados.
Atender solicitudes urgentes de pago garantizando el cumplimiento de controles internos.
Mantener una comunicación efectiva con proveedores para resolver discrepancias y aclaraciones.
Participar en procesos de auditoría interna y externa.
Asegurar el cumplimiento de políticas y procedimientos financieros corporativos.
Colaborar con diferentes áreas para garantizar la continuidad de las operaciones financieras.
Perfil que buscamos
Requisitos
Licenciatura concluida en Contabilidad, Finanzas, Administración o carrera afín.
Experiencia en cuentas por pagar, tesorería, finanzas operativas o áreas relacionadas.
Experiencia manejando operaciones de alto volumen.
Manejo de ERP, preferentemente SAP.
Excel intermedio o avanzado.
Inglés conversacional nivel B2.
Disponibilidad para interactuar con equipos globales.
Competencias clave
Proactividad y sentido de urgencia.
Capacidad analítica.
Organización y atención al detalle.
Orientación al cliente interno y externo.
Capacidad para trabajar bajo presión.
Excelente seguimiento y resolución de problemas.
Interés genuino por desarrollarse profesionalmente y asumir mayores responsabilidades a futuro.
Lo que ofrecemos
Formar parte de una empresa multinacional con operaciones globales.
Exposición a procesos financieros de gran escala.
Plan de crecimiento profesional y oportunidades de crecimiento interno.
Capacitación continua.
Ambiente cooperativo y de aprendizaje.
Paquete competitivo de compensación y prestaciones.