EnSelectaHR estamos acompañando a nuestro cliente, una empresa dedicada a estrategia digital, generación de contenido, redes sociales y proyectos editoriales de alto valor, en la incorporación de un/a:

Business Innovation, Strategy & Growth Director

La organización se encuentra en una etapa de evolución y crecimiento. El desafío principal del rol será estructurar la estrategia de negocio, fortalecer el posicionamiento de mercado y diseñar un modelo de crecimiento sostenible.

Objetivo del Rol

Responsable de liderar la estrategia de negocio, posicionamiento e innovación.

Su foco estará en:

- Anticipar oportunidades de mercado.
- Diseñar la evolución estratégica del negocio a corto, mediano y largo plazo.
- Impulsar nuevos negocios.
- Traducir innovación en crecimiento tangible y sostenible.

Es un rol estratégico y transversal, con impacto directo en el crecimiento de la compañía.

Responsabilidades Principal

Estrategia y Posicionamiento

- Definir la estrategia integral de negocio.
- Clarificar y estructurar el posicionamiento de la empresa.
- Diseñar una narrativa estratégica clara hacia clientes potenciales.

Nuevos Negocios e Innovación

- Liderar propuestas estratégicas y enfoque de nuevos negocios.
- Diseñar modelos de solución y paquetes de servicios.
- Detectar oportunidades reales de innovación.
- Evolucionar y expandir el portafolio actual.

Crecimiento y Resultados





- Incrementar la tasa de cierre de nuevos negocios.
- Contribuir al crecimiento general (meta inicial: +10%).
- Impulsar innovación aplicada y ejecutable.

Trabajo Transversal

- Reporte directo a Dirección General.
- Interacción estratégica con cuentas en momentos clave con clientes.
- Alinear visión estratégica con capacidades operativas reales.

Perfil Buscado

Experiencia

- +5 años en posiciones de liderazgo en estrategia, innovación o crecimiento.
- Experiencia en agencias creativas o de comunicación.
- Fuerte visión de negocio y capacidad de estructuración.
- Experiencia en negociación y desarrollo comercial.

Conocimientos

- Modelos de crecimiento y expansión.
- Diseño y estructuración de servicios.
- Ecosistema digital y social media.
- KPIs y métricas de negocio.
- Inglés deseable.

Competencias

- Adaptabilidad al cambio.
- Pensamiento estratégico con capacidad de ejecución.
- Habilidades de representación y comunicación.
- Proactividad.
- Liderazgo transversal (sin equipo directo).

Condiciones

- Modalidad híbrida (3 días oficina en Condesa).
- Ingreso previsto: Marzo 2026.
- Salario Competitivo

Si te motiva ordenar procesos, coordinar equipos y asegurar que las campañas se ejecuten con excelencia, y quieres crecer profesionalmente generando impacto real en el ecosistema de influencer marketing, nos encantaría conocerte.

📌 Business Innovation, Strategy (Ciudad de México)
🏢 SelectaHR
📍 Ciudad de México