Buscamos un líder con visión comercial, capacidad para desarrollar equipos y pasión por superar objetivos.
Si sabes convertir las metas en resultados y motivar a las personas para dar lo mejor de sí, ¡queremos conocerte!
OFRECEMOSSueldo mensual de $14,000 + Bono por alcance de objetivos.Contratación directa.Capacitación y acompañamiento.Ocasiones de crecimiento competente.Prestaciones de ley y superiores.
¿CUÁL SERÁ TU RETO?
1.- Liderar y motivar al equipo de asesores de ventas.2.- Asegurar el cumplimiento de las metas comerciales.3.- Dar seguimiento a indicadores de ventas,



productividad y calidad.4.- Realizar coaching y retroalimentación individual para impulsar los resultados.5.- Identificar oportunidades de mejora y desarrollar el potencial del equipo.
¿QUÉ NECESITAS PARA POSTULARTE?
Experiencia mínima de 2 años como supervisor(a) de ventas en call center.Licenciatura terminada o en curso, carreras administrativasExperiencia comprobable en manejo de equipos comerciales.Habilidades de liderazgo, comunicación y negociación.Capacidad para analizar indicadores y generar estrategias de mejora.HORARIODisponibilidad para trabajar de lunes a domingo, con horarios rolados y un día de descanso entre semana.
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