Buscamos un perfil con formación en Psicología o Administración, analítico, humano y con ritmo de trabajo dinámico. Necesitamos a alguien con la agilidad, empuje y resiliencia características del sector de Agencias de Reclutamiento / Staffing (Temporales), capaz de balancear la gestión de vacantes operativas de alto volumen con la cobertura de perfiles administrativos clave.

Tu misión en el rol

Serás el aliado estratégico de los líderes de área. Diseñarás e implementarás procesos de selección eficientes, humanos y rigurosos que aseguren la cobertura oportuna e incorporen al mejor talento en nuestras posiciones operativas y administrativas.

Requisitos del perfil

- Educación: Licenciatura concluida en Psicología, Administración o carreras afines.
- Experiencia laboral: Mínimo 2 años comprobables en reclutamiento y selección.
- Experiencia sectorial indispensable: Trayectoria previa en Agencias de Reclutamiento, Consultorías de RRHH, Outsourcing o Staffing (Empresas Temporales).
- Horario laboral: Lunes a viernes.
- Modalidad: 100% presencial.

Si cuentas con la experiencia en agencias/staffing y buscas un contexto dinámico en CDMX nos encantaría evaluar tu perfil

📌 Analista de Reclutamiento (Centro)
🏢 Empresa Confidencial
📍 Centro