Director De Estrategia Y Desarrollo Corporativo (Culiacán Rosales)

Director De Estrategia Y Desarrollo Corporativo (Culiacán Rosales)

02 nov
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Culiacán Rosales

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Culiacán Rosales

About the Role Nuestra empresa asociada, un líder en su industria, busca un Director de Estrategia y Desarrollo Corporativo con una profunda visión estratégica y experiencia probada para unirse a su equipo ejecutivo. Este rol es completamente remoto, lo que permite atraer talento global de primer nivel. El candidato seleccionado será responsable de definir la dirección estratégica a largo plazo de la empresa, identificar y ejecutar oportunidades de crecimiento inorgánico (fusiones, adquisiciones, alianzas estratégicas) y mejorar la propuesta de valor general de la organización. Se espera que trabaje de cerca con el CEO y el consejo de administración para impulsar la innovación y el valor para los accionistas.
Key Responsibilities Desarrollar y refinar la estrategia corporativa a largo plazo, incluyendo análisis de mercado, tendencias de la industria y posicionamiento competitivo.
Identificar, evaluar y negociar oportunidades de fusiones, adquisiciones (M&A;), desinversiones y alianzas estratégicas.
Liderar el proceso de diligencia debida para transacciones potenciales, colaborando con equipos legales, financieros y operativos.
Desarrollar planes de integración post-adquisición para asegurar la captura de sinergias y el éxito de la operación.
Monitorear el panorama competitivo y las tendencias macroeconómicas para identificar amenazas y oportunidades.
Asesorar a la alta dirección y al consejo sobre decisiones estratégicas clave.
Fomentar una cultura de innovación y pensamiento estratégico en toda la organización.
Desarrollar modelos financieros para evaluar la viabilidad y el impacto de las iniciativas estratégicas.
Preparar presentaciones y materiales para el consejo de administración y otros stakeholders clave.



Requirements Título universitario de una institución de renombre en Finanzas, Economía, Administración de Empresas o un campo relacionado.
Un MBA de una escuela de negocios de primer nivel es altamente deseable.
Mínimo de 10 años de experiencia en banca de inversión, consultoría estratégica, desarrollo corporativo o gestión de inversiones, con un enfoque significativo en M&A.;
Experiencia comprobada en el desarrollo e implementación de estrategias corporativas exitosas.
Sólidas habilidades analíticas, de modelado financiero y de negociación.
Capacidad excepcional para construir y mantener relaciones con altos ejecutivos, banqueros de inversión y asesores legales.
Excelentes habilidades de comunicación, presentación y persuasión.
Profundo conocimiento de los mercados financieros globales y las tendencias macroeconómicas.
Capacidad para pensar de manera crítica y estratégica, y para manejar la ambigüedad.
Dominio del español y del inglés (indispensable para la comunicación internacional).
Flexibilidad para trabajar en un contexto dinámico y global, gestionando equipos y proyectos de forma remota. Benefits Ofrecemos una compensación excepcional que refleja la importancia y el alcance de este rol, incluyendo un salario base muy competitivo, bonificaciones sustanciales y opciones sobre acciones.
La modalidad de trabajo totalmente remota proporciona una flexibilidad sin precedentes y la oportunidad de equilibrar la vida profesional y personal.
Tendrás la oportunidad única de dar forma al futuro de una empresa líder, trabajar en transacciones de alto impacto y tener una visibilidad significativa a nivel ejecutivo.
Únete a un equipo de líderes visionarios y contribuye al crecimiento estratégico de nuestra organización. #J-18808-Ljbffr

📌 Director De Estrategia Y Desarrollo Corporativo (Culiacán Rosales)
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