En Koltin estamos rediseñando la forma en que cuidamos a nuestros papás, mamás, abuelos y abuelas, con el objetivo de ayudarles a mantenerse saludables, activos e independientes durante el mayor tiempo posible.
Lo hacemos a través de nuestras membresías de salud, que integran:Atención clínica enfocada en la prevenciónCobertura médica de gastos mayoresProgramas de bienestar y comunidadSomos la primera empresa en México que protege a personas adultas mayores, desde los 50 hasta los 84 años.
Estamos creciendo rápidamente en todo el país, con un propósito claro: transformar la experiencia de salud para las Grandes Personas, haciéndola más humana, accesible y digna.Sobre el puesto:Como Workplace and Culture Associate eres el punto de conexión local con People: creas una experiencia de trabajo confiable, cálida y consistente con la cultura de Koltin en tu(s) sede(s), y eres quien detecta y comparte las señales del día a día del equipo para que People pueda actuar sobre ellas.Eres un buen fit si eres una persona que:Disfruta crear una experiencia de trabajo confiable, cálida y consistente con la cultura de Koltin en el día a día.Tiene ojo para el detalle operativo: proveedores, insumos, servicios y presupuesto de oficina.Sabe escuchar y observar sin necesidad de resolver todo por sí misma, y reconoce cuándo un tema debe escalarse a People.Se mueve con naturalidad entre distintas sedes (CDMX, Santa Fe, Monterrey, Guadalajara) y adapta las experiencias a la realidad local sin perder los estándares de la compañía.Responsabilidades:Ser dueña de la operación diaria de oficina: proveedores, insumos, servicios, presupuesto e incidencias del espacio de trabajo.Coordinar el soporte local de onboarding, la logística de aprendizaje,



eventos, rituales y activaciones de cultura.Adaptar las experiencias compañía-wide a la realidad de cada sede, manteniendo los estándares comunes.Mantenerse cerca de la experiencia de las y los Kolters, observando fricciones recurrentes y el sentimiento del equipo.Compartir patrones, diferencias entre sedes y señales relevantes con Strategy y con su manager.Colaborar de forma cercana con los equipos de CDMX, Santa Fe, Monterrey y Guadalajara.Supervisar obras de mantenimiento o de expansiónQué decide, qué recomienda, qué escala:Decide: operación local de workplace, proveedores, logística y ejecución de cultura en su sede.Recomienda: mejoras al workplace, iniciativas de experiencia y activaciones de cultura.Escala: conflictos, acoso, temas de desempeño, casos sensibles y cualquier decisión de política de People.Objetivos del rol:Confiabilidad operativa en la oficina y en la logística local.Una experiencia de trabajo consistente con la cultura Koltin en todas las sedes.Resolución oportuna de incidencias del día a día.Buen manejo del presupuesto asignado.Calidad y utilidad de las señales que comparte con People sobre el clima y la experiencia de los equipos.Ventajas:Acceso a herramientas y beneficios para tu crecimiento profesional, como cursos, talleres, libros, etcAsistencia médica privada por videollamada (médico general, nutriólogo y psicólogo) ilimitado para ti y 3 familiaresAcceso a herramientas para tu cuidado físico (TotalPass)9 días adicionales de personal leave por ley al añoSeguro de Gastos Médicos MayoresEquipo necesario para hacer tu trabajoApoyo mensual de $700 pesos adicionales al sueldo mensualApoyo de $2,500 por ocasión única tras periodo de prueba#J-*****-Ljbffr

📌 Workplace And Culture Associate (Monterrey)
🏢 Koltin
📍 Monterrey