Ubicación: Puebla, Puebla

Tu misión será gestionar los procesos de administración de personal y nómina, asegurando el cumplimiento laboral, fiscal y de seguridad social, así como la correcta gestión de movimientos de personal, expedientes, incidencias y prestaciones.

Principales responsabilidades

Administración de personal
Gestionar altas, bajas y movimientos de personal.
Mantener actualizados expedientes físicos y digitales.
Dar seguimiento a contratos, periodos de prueba y cambios laborales.
Actualizar bases de datos y sistemas de Recursos Humanos.

Nómina y cumplimiento laboral
Ejecutar y validar procesos de nómina.
Gestionar incidencias, percepciones y deducciones.
Realizar movimientos ante IMSS, Infonavit y Fonacot.
Administrar incapacidades, riesgos de trabajo y prestaciones.

Control y seguimiento
Elaborar reportes e indicadores de Recursos Humanos.
Dar seguimiento a rotación, ausentismo y tiempo extra.
Coordinar información con Finanzas, Reclutamiento y líderes de área.
Apoyar en procesos de desvinculación,



finiquitos y liquidaciones.

Perfil requerido

Educación
Licenciatura en Administración, Contaduría, Recursos Humanos, Psicología Organizacional o carrera afín.

Experiencia
De 2 a 4 años en administración de personal, nómina y cumplimiento laboral.

Conocimientos técnicos
Nómina e incidencias.
IMSS, Infonavit y Fonacot.
Legislación laboral mexicana.
Altas, bajas y movimientos de personal.
Finiquitos y liquidaciones.
NOI.
SAP (deseable).
Excel intermedio.

Ofrecemos
Prestaciones de ley y superiores.
Protegido de vida.
Estabilidad laboral.
Oportunidad de crecimiento competente.
Capacitación continua.
Integración a una empresa líder en el sector agroindustrial.

Buscamos una persona organizada, responsable y orientada al detalle, capaz de garantizar la correcta administración de personal y el cumplimiento de los procesos de nómina.
J-18808-Ljbffr

📌 Auxiliar De Recursos Humanos Heroica Puebla De Zaragoza (México)
🏢 ofi México
📍 México