FRISA busca un cualificado de Gestión del Cambio con al menos 5 años de experiencia para liderar iniciativas de transformación tecnológica en entornos industriales y de manufactura. Coordinará planes de cambio, comunicación y capacitación, asegurando adopción de nuevas plataformas y métodos a lo largo de la organización.
La posición implica trabajar con líderes de negocio, TI y RR. HH., desarrollando métricas de adopción y gestionando riesgos para lograr resultados sostenibles en FRISA.
📌 Líder de Gestión del Cambio – Transformación Industrial (Nuevo León)
🏢 FRISA
📍 Nuevo León
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