Objetivo Coordinar y fortalecer los procesos de Recursos Humanos, con enfoque prioritario en relaciones laborales, seguridad e higiene y cumplimiento normativo, asegurando la correcta atención de las necesidades del personal y de los líderes de la organización. Contribuir a la prevención de riesgos laborales, la mejora del clima organizacional y el cumplimiento de las políticas internas, participando de manera transversal en los procesos de atracción, desarrollo y gestión del talento. Requisitos
• Lic o Ing, concluida en Psicología, Derecho, Administración y Desarrollo empresarial
• Años de
Experiencia:
2
• Reclutamiento y selección / contratación de personal
• Ley Federal del Trabajo
• Paqueteria Office 365
• Administración de Personal
• Clima Organizacional
• Manejo de KPI’s
• Trato de personal
• Relaciones laborales
• Seguridad e higiene
Ofrecemos:
Trabajo de Lunes a Viernes, prestaciones de Ley, oportunidades de crecimiento, contratación directa por la empresa, buen ambiente laboral.
📌 Coordinador de Capital Humano (San Luis Potosí)
🏢 Grupo 365
📍 San Luis Potosí
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