RESPONSABILIDADES
Publicar vacantes operativas y administrativas en diversos portales laborales
Filtrar y clasificar curriculums recibidos segun el perfil solicitado
Agendar citas para entrevistas presenciales o virtuales con candidatos
Aplicar evaluaciones psicometricas y registrar sus resultados
Cortejar y verificar referencias laborales de los candidatos seleccionados

REQUISITOS
Manejo de portales de empleo y plataformas digitales de reclutamiento
Captacion de organizacion y gestion de agendas complejas
Excelentes habilidades interpersonales y de comunicacion
Habilidad para el filtrado rapido y estructurado de informacion
TIPO DE CONTRATO:
Contrato por tiempo indeterminado

EDUCACIÓN MÍNIMA:
Educación media superior -Bachillerato General

AÑOS DE EXPERIENCIA:
1 año

JORNADA LABORAL:
Media jornada

DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR:
Si

DISPONIBILIDAD PARA CAMBIO DE RESIDENCIA:
Si

📌 Asistente de reclutamiento y seleccion de personal Sin Experiencia. (Toluca de Lerdo)
🏢 Asesores profesionales BAALBEK
📍 Toluca de Lerdo