Grupo Urbanus, empresa con presencia en diferentes sectores y unidades de negocio, se encuentra en búsqueda de un/a Especialista en Reclutamiento y Selección de Personal con experiencia consolidada en la gestión integral de procesos de atracción de talento, autonomía y visión estratégica del negocio. Buscamos a un profesional con capacidad para comprender las necesidades de contratación de nuestros clientes internos, diseñar estrategias efectivas de reclutamiento y contribuir al cumplimiento de los objetivos de cobertura de personal.

Requisitos

- Escolaridad: Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos, Relaciones Industriales o carrera afín. Indispensable título y cédula cualificado.
- Experiencia: Mínimo 5 años comprobables en reclutamiento y selección de personal.
- Experiencia en reclutamiento de perfiles operativos, administrativos y estratégicos, con especial énfasis en posiciones operativas.
- Experiencia gestionando múltiples vacantes simultáneamente y procesos completos de selección.
- Dominio de entrevistas por competencias, levantamiento de perfiles, búsqueda directa de candidatos y estrategias de atracción de talento.
- Manejo de bolsas de empleo, fuentes digitales de reclutamiento, Excel y herramientas de seguimiento de candidatos.
- Deseable experiencia en sistemas ATS e indicadores de reclutamiento.

Principales responsabilidades

- Gestionar el proceso integral de reclutamiento y selección, desde el levantamiento del perfil hasta la incorporación del candidato.
- Identificar y analizar las necesidades de contratación de las diferentes unidades de negocio.




- Diseñar e implementar estrategias de reclutamiento para posiciones operativas, administrativas y estratégicas.
- Realizar entrevistas por competencias, evaluación de candidatos y presentación de perfiles finalistas.
- Administrar simultáneamente múltiples procesos de selección, estableciendo prioridades de cobertura.
- Mantener comunicación y negociación constante con líderes y clientes internos.
- Elaborar reportes de seguimiento e indicadores de reclutamiento, tiempos de cobertura y efectividad de fuentes.
- Proponer acciones de mejora continua que contribuyan a la eficiencia de los procesos de selección.

Competencias clave

- Autogestión, organización y planeación.
- Comunicación efectiva y capacidad de negociación.
- Pensamiento analítico y visión de negocio.
- Orientación a resultados y sentido de urgencia.
- Proactividad, adaptabilidad y solución de problemas.
- Facilidad de palabra y presentación profesional.

Ofrecemos

- Sueldo acorde con experiencia y competencias.
- Contratación directa por la empresa.
- Cotización ante el IMSS al 100% del salario correspondiente.
- Vales de despensa.
- Prestaciones de ley.
- Colaboración con equipos multidisciplinarios.
- Participación en proyectos de atracción de talento y mejora continua.

Condiciones laborales

- Zona de trabajo: Alcaldía Venustiano Carranza, Ciudad de México.
- Modalidad: 100% presencial.
- Horario: Lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m., con una guardia sabatina al mes.
- Disponibilidad: Para trasladarse a diferentes unidades de negocio cuando las necesidades operativas lo requieran.

📌 Especialista en Reclutamiento y Selección de Personal (Heroica Puebla de Zaragoza)
🏢 URBANUS
📍 Heroica Puebla de Zaragoza