Buscamos un(a) Especialista de Capacitación y Desarrollo Organizacional que se sume a nuestro equipo y tenga dominio de estrategias para impulsar iniciativas que fortalezcan el desarrollo de nuestros colaboradores, acompañen a nuestros líderes y contribuyan a construir una experiencia de trabajo positiva y alineada con nuestros objetivos y valores.
Actividades
- Coordinarás programas de capacitación, onboarding, formación y desarrollo para nuestros colaboradores
- Identificarás necesidades de aprendizaje y darás seguimiento y cumplimiento al plan anual de capacitación
- Diseñarás y darás seguimiento a planes de carrera y sucesión, contribuyendo al crecimiento del talento interno
- Impulsarás iniciativas que fortalezcan la cultura organizacional, el clima laboral y el sentido de pertenencia
- Coordinarás actividades y experiencias de integración, reconocimiento y fortalecimiento de equipos
- Darás seguimiento a procesos de evaluación de desempeño y a las acciones derivadas de sus resultados
- Participarás en proyectos de gestión del cambio y transformación organizacional
- Trabajarás en el desarrollo de materiales para la gestión de proyectos con herramientas de IA
- Generarás, analizarás y presentarás resultados de KPI´s relacionados con capacitación, desarrollo, cultura y talento
- Brindarás acompañamiento a líderes y colaboradores en temas relacionados con gestión y desarrollo de talento
- Participarás en auditorías internas y externas, seguimientos a los hallazgos y mitigar desviaciones
- Participarás en auditorías internas y externas,
seguimientos a los hallazgos y mitigar desviaciones
Requisitos
- Licenciatura en Psicología, Administración, Recursos Humanos, Desarrollo Organizacional o carrera afín
Experiencia
- Deseable en CEDIS y/o almacén del giro farmacéutico con personal operativo y rol de turnos
- 3 a 5 años de experiencia en Desarrollo Organizacional, Capacitación, Cultura Organizacional, Gestión de Proyectos y/o Gestión del Cambio
- Experiencia coordinando proyectos e iniciativas de desarrollo y cultura
Manejo de herramientas analíticas y de presentación (Excel intermedio, PowerPoint, plataformas de encuestas y HRIS)
Conocimientos
- BPA y BPD (indispensable)
- Detección de Necesidades de Capacitación (DNC)
- Diseño, coordinación y administración de planes de capacitación
- Evaluaciones y gestión del desempeño
- Gestión y medición del clima organizacional
- Planes de sucesión
- Gestión de proyectos de Recursos Humanos
- Diseño y seguimiento de indicadores y métricas de talento.
- Deseable conocimiento en metodologías de desarrollo organizacional y gestión del cambio o gestión de proyectos
- SGC y normatividad del giro farmacéutico
Competencias
- Comunicación efectiva, oral y escrita
- Organización, planeación y seguimiento a las actividades del rol
- Proactividad e iniciativa
- Orientación a resultados
- Influencia y colaboración
Ofrecemos
- $18,000 mensuales brutos (acorde a experiencia)
- Prestaciones de Ley desde el primer día
- Horario de trabajo lunes a Viernes de 8 am a 6 pm/ sábados (esporádicos)
- Vales de Despensa
- Fondo de Ahorro
📌 Especialista de capacitación (Estado de México)
🏢 SINCRONIA LOGISTICA
📍 Estado de México
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