Grupo Zucarmex, se encuentra en busqueda de un Coordinador de relaciones laborales.
Vacante por un periodo de 7 meses
Objetivo del puesto:
Coordinar la estrategia de relaciones laborales en el grupo mediante la aplicación de la legislación, la negociación sindical y la atención a autoridades, para mantener la paz social, mitigar riesgos jurídicos y asegurar la continuidad operativa en los centros de trabajo.
Funciones:
Liderar los procesos de rescisión y desvinculaciones complejas mediante convenios y actas administrativas, para minimizar riesgos e impactos económicos para la empresa.
Atender inspecciones y litigios laborales coordinando el cumplimiento de requerimientos ante la STPS y tribunales, para garantizar el apego legal del grupo.
Monitorear el clima laboral y la NOM-035 mediante diagnósticos e intervenciones preventivas, para reducir la conflictividad en los centros de trabajo.
Garantizar la aplicación del Reglamento Interior de Trabajo a través del asesoramiento a gerentes de los centros de trabajo, para mantener la disciplina y el orden operativo.
Guiar a los equipos de Desarrollo Humano en las unidades mediante lineamientos y talleres, para estandarizar la gestión laboral en todos los centros de trabajo
Controlar los indicadores de demandas y contingencias a través del seguimiento a expedientes, para identificar causas raíz y prevenir conflictos futuros.