Significativo grupo empresarial ubicado en Chapala, Jalisco, busca Gerente de Capital Humano para liderar la estrategia de talento, cultura organizacional, SHE y relaciones laborales en una operación industrial.

Responsabilidades

• Liderar la estrategia integral de Capital Humano.

• Gestionar atracción, desarrollo y retención de talento.

• Impulsar programas de capacitación, desempeño, sucesión y desarrollo organizacional.

• Fortalecer la cultura organizacional y el clima laboral.

• Gestionar relaciones laborales y sindicales.

• Administrar compensaciones, ventajas e indicadores de Capital Humano.

• Coordinar programas de seguridad, salud ocupacional, higiene, inocuidad y medio ambiente.

• Dar seguimiento a indicadores y proyectos estratégicos del área.

Requisitos

• Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración o carrera afín.

• Deseable posgrado o especialización relacionada con Capital Humano o Desarrollo Organizacional.





• Experiencia sólida liderando áreas integrales de Capital Humano.

• Experiencia en Desarrollo Organizacional, Gestión del Talento y Relaciones Laborales.

• Conocimientos en compensaciones, capacitación, evaluación del desempeño y cultura organizacional.

• Experiencia en entornos industriales o manufactureros.

• Conocimientos en seguridad y salud ocupacional, seguridad patrimonial, higiene, inocuidad y medio ambiente.

• Inglés funcional para la gestión de asuntos relacionados con la posición.

• Disponibilidad para laborar en Chapala, Jalisco.

Ofrecemos

• Posición estratégica con interacción directa con la alta dirección.

• Participación en proyectos de transformación y crecimiento.

• Prestaciones ejecutivas.

• Compensación competitiva acorde con experiencia y competencias.

📌 Gerente De Capital Humano En Chapala, Jalisco (México)
🏢 Desarrolladores De Talento
📍 México