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Talent Acquisition & Employer Branding Specialist
, apasionado/a del deporte, enfocado/a en la ejecución operativa de los procesos de atracción de talento y marca empleadora. En este rol reportarás directamente a la gerencia del área, encargándote de ejecutar las estrategias previamente diseñadas, dar seguimiento a requerimeintos de clientes internos, capacitar a los usuarios en procesos y herrameintas de atracción de talento, asegurar una experiencia impecable para los candidatos y gestionar las tácticas de marca empleadora.
Responsabilidades principales
Operación de Reclutamiento (End-to-End):
Ejecutar el ciclo operativo de atracción y selección de talento operativo y administrativo, publicando vacantes, realizando filtros curriculares, coordinando entrevistas, administrando fuentes de reclutamiento y asegurando la actualización del ATS.
Ejecución de Marca Empleadora (Employer Branding):
Apoyar en la implementación táctica de las campañas de employer branding, gestión de redes profesionales y participación en eventos o ferias de empleo locales para fortalecer el posicionamiento de la marca.
Soporte en Talent Management:
Colaborar en la ejecución operativa de los procesos de gestión de desempeño, desarrollo y retención de talento interno, así como seguimiento a usuarios en acciones de Clima laboral,
EVP y Nom035 bajo los lineamientos y estrategias definidos por la gerencia.
Capacitación y Asesoría a Usuarios:
Brindar soporte operativo, orientación y capacitación a los líderes y colaboradores sobre el uso de las herramientas de reclutamiento y la correcta aplicación de los flujos de gestión y desarrollo de talento.
Seguimiento y Control de Datos:
Monitorear y registrar métricas operativas de reclutamiento y marca empleadora, apoyándose en herramientas tecnológicas y de automatización para optimizar los tiempos de respuesta.
Requisitos y perfil buscado
Licenciatura concluida en Administración, Psicología Organizacional, Recursos Humanos o afín.
Experiencia mínima de 1 a 2 años en empresas globales (preferentemente del sector retail) ejecutando procesos de
Talent Acquisition
y
Employer Branding
, con conocimiento y exposición previa a procesos de
Talent Management
.
Manejo de
Google Workspace y Gemini IA
Habilidades de organización, comunicación empática, trabajo en equipo y alta orientación a la ejecución de procesos y servicio al cliente.
Oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo dentro de una compañía integral en constante expansión.
Participación en iniciativas de alto impacto enfocadas en la experiencia de las personas.
Entorno de trabajo deportivo, dinámico, colaborativo y multicultural.
#J-*-Ljbffr
📌 Especialista Atracción De Talento Y Marca Empleadora (Xico)
🏢 DECATHLON Belgium
📍 Xico
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