Importante empresa con presencia nacional busca integrar a su equipo un Encargado(a) de CONOCER, con experiencia en la administración de Centros de Evaluación (CE) o Entidades de Certificación y Evaluación (ECE), gestión de procesos de certificación de competencias laborales y cumplimiento de la normativa CONOCER. Buscamos un cualificado organizado, analítico y con liderazgo, capaz de coordinar equipos de evaluación, garantizar la calidad de los procesos de certificación y promover la mejora continua.

Principales responsabilidades

- Coordinar y supervisar la operación administrativa, técnica y normativa del Centro de Evaluación.
- Gestionar la acreditación y actualización de Estándares de Competencia ante CONOCER.
- Supervisar los procesos de evaluación, integración de portafolios de evidencias, dictaminación y certificación.
- Coordinar al equipo de evaluadores y personal administrativo, asegurando el cumplimiento de objetivos.
- Gestionar solicitudes y seguimiento de emisión de certificados mediante SII-CONOCER.
- Preparar y atender auditorías, verificaciones externas y revisiones de cumplimiento normativo.
- Implementar controles, indicadores y mejoras para optimizar los procesos administrativos y de certificación.
- Garantizar la correcta integración, digitalización y resguardo de expedientes.

Requisitos

- Licenciatura en Administración, Pedagogía, Psicología Organizacional, Derecho, Ingeniería o carrera afín.




- Experiencia mínima de 2 a 3 años administrando un Centro de Evaluación (CE) o Entidad de Certificación y Evaluación (ECE).
- Conocimiento sólido de las Reglas Generales de Operación del CONOCER y del Sistema Nacional de Competencias.
- Experiencia en integración de portafolios de evidencias, dictaminación y procesos de certificación.
- Certificaciones vigentes en evaluación de competencias e impartición de cursos (EC0076 y EC0217.01).
- Manejo de SII-CONOCER y herramientas digitales para control documental.
- Experiencia en coordinación de equipos, seguimiento de indicadores y atención de auditorías.

Competencias que buscamos

- Liderazgo y organización.
- Atención al detalle y apego a procedimientos.
- Capacidad de análisis y resolución de problemas.
- Ética profesional, objetividad y confidencialidad.
- Orientación a resultados y mejora continua.
- Adaptabilidad tecnológica y optimización de procesos.

Se valorará adicionalmente

- Experiencia en acreditación de Centros de Evaluación o Entidades de Certificación.
- Conocimiento de estándares relacionados con seguridad privada.
- Experiencia en coordinación de grupos de dictamen y verificaciones externas.
- Conocimientos en digitalización y automatización de procesos.

Si cuentas con experiencia en el Sistema Nacional de Competencias y buscas asumir un reto de liderazgo en la gestión de certificaciones laborales, ¡queremos conocerte!

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📌 Coordinador(a) de Capacitación y Certificación de Competencias Laborales (Cuernavaca)
🏢 Grupopryse
📍 Cuernavaca