Gerente Legal Data Privacy (Ciudad de México)

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27 oct
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Zurich Santander Insurance America
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Ciudad de México

27 oct

Zurich Santander Insurance America

Ciudad de México

Creada en 2011, Zurich Santander Insurance America es una joint venture entre los grupos Zurich y Banco Santander, dos de los mayores conglomerados del mundo en los sectores asegurador y financiero. Con una de las carteras de seguros más amplias del mercado, tenemos sede en España y comercializamos nuestros productos a través del canal de venta del banco Santander en Brasil, México, Chile, Argentina y Uruguay. En Zurich Santander, trabajamos cada día para que seas él/la protagonista de nuestra historia y para que tengas el espacio que te mereces dentro de nuestra compañía, si eres una persona innovadora, dinámica, proactiva, te gustan los retos y trabajas bien en equipo, este es tu sitio Nuestro objetivo es ofrecerte la mejor de las experiencias, queremos que te unas a nosotros para que juntos construyamos el futuro de Zurich Santander Buscamos un Gerente Legal Data Privacy, que esté interesado/a en continuar su desarrollo profesional dentro de una compañía aseguradora líder. ¿Te apuntas? ¿Cuál será tu reto? Coadyuvar en el cumplimiento integral de las obligaciones legales y regulatorias aplicables a la aseguradora, con especial énfasis en protección de datos personales. Asesorar y orientar a la organización para la adecuada gestión, tratamiento, seguridad y confidencialidad de los datos personales de clientes, asegurados, beneficiarios, empleados, proveedores y terceros. Liderar, supervisar y coordinar el programa de privacidad conforme a la Ley Federal de Protección de Datos Personales en Posesión de los Particulares (LFPDPPP), su Reglamento, la regulación aplicable al sector asegurador y los estándares internacionales relevantes, incluyendo GDPR e ISO/IEC 27701. ¿Cuáles serán tus principales responsabilidades? Cumplimiento normativo
• Como parte del área legal de la Aseguradora, será responsable de Coordinar las acciones y esfuerzos para el cumplimiento de las obligaciones de la aseguradora con especial atención a la protección de datos personales de clientes, proveedores y empleados, siendo parte de sus funciones principales las de Supervisar que el tratamiento de datos personales en la compañía cumpla con la LFPDPPP, su Reglamento y demás lineamientos aplicables.
• Coadyuvar con las áreas Legal, Compliance, Riesgos, Seguridad de la Información, TI y negocio en el cumplimiento de las obligaciones de la aseguradora derivadas de la regulación que le resulte aplicable.
• Monitorear cambios legislativos, regulatorios y criterios de autoridad que puedan impactar las operaciones, productos, procesos, así como el tratamientos de datos personales de la aseguradora.
• Revisar y emitir opiniones jurídicas sobre productos, proyectos, procesos, contratos e iniciativas de transformación desde su etapa de diseño, con especial foco en la protección de datos personales, a fin de identificar requisitos regulatorios, riesgos de privacidad y medidas de mitigación.




• Elaborar y actualizar los Avisos de Privacidad internos y externos. Gobierno de privacidad
• Diseñar, implementar el Programa Integral de Privacidad de la aseguradora.
• Coordinar el inventario de datos personales, flujos, bases de datos, transferencias nacionales e internacionales.
• Definir y actualizar políticas, procedimientos, controles y estándares de protección de datos. Gestión de incidentes
• Coordinar la atención, investigación y documentación de incidentes y brechas de seguridad, incluyendo reportes al Autoridad Responsable cuando aplique. Relación con autoridades Coordinar contacto con autoridad responsable y otras autoridades regulatorias en materia de datos personales.
• Coordinar auditorías internas y externas de cumplimiento en protección de datos. Atención de derechos ARCO
• Definir y supervisar el proceso de gestión de solicitudes ARCO para clientes, empleados y terceros.
• Garantizar que se respondan en tiempo y forma conforme a la normativa vigente. Capacitación y cultura organizacional
• Implementar programas anuales de capacitación obligatoria para todo el personal.
• Promover cultura de privacidad y corresponsabilidad en la organización. Supervisión tecnológica y de ciberseguridad
• Colaborar con TI, Seguridad de la Información y Riesgos Operativos para asegurar que los sistemas cumplan estándares de protección y retención de datos.
• Evaluar riesgos asociados a proveedores con acceso a información personal. Liderazgo y gestión de equipo Dirigir, desarrollar y supervisar a los recursos humanos asignados a la función, estableciendo objetivos, prioridades, responsabilidades y mecanismos de seguimiento. Promover una cultura de colaboración, rendición de cuentas, desarrollo profesional y atención oportuna de los asuntos legales y regulatorios de privacidad. ¿Cuáles son los requisitos que buscamos?
• Licenciatura en Derecho, con experiencia en protección de datos personales, Compliance, Seguridad de la Información o áreas afines.
• Certificaciones deseables: CIPP/E (IAPP), ISO 27701 Lead Implementar o Lead Auditor. Experiencia mínima
• 5 a 8 años de experiencia en funciones legales, regulatorias, de compliance y/o protección de datos personales, preferentemente con responsabilidad sobre programas de privacidad y asesoría transversal al negocio.
• Experiencia previa en aseguradoras o instituciones financieras, con conocimiento de las obligaciones legales y regulatorias aplicables al sector asegurador (requerida o altamente deseable,



según el proceso de selección).
• Experiencia en liderazgo de programas de privacidad, atención de incidentes y conducción de equipos de trabajo. Conocimientos técnicos
• Legislación mexicana de datos personales.
• Conocimiento deseable de GDPR y marcos internacionales.
• Gestión de riesgos, seguridad de la información e impacto en privacidad (PIA/DPIA).
• Contratos de tecnología, servicios en la nube, transferencias nacionales e internacionales de datos y tercerización de servicios. Competencias clave
• Liderazgo y manejo de equipos; capacidad para asignar prioridades, delegar, dar retroalimentación y desarrollar talento.
• Criterio jurídico y regulatorio, visión estratégica, capacidad de influencia y comunicación efectiva con alta dirección, áreas de negocio, funciones de control, autoridades y terceros.
• Capacidad para gestionar múltiples proyectos, tomar decisiones basadas en riesgo y traducir requisitos legales en soluciones operativas viables.
• Para que puedas marcar la diferencia, sería adecuado que para este rol contases con las siguientes softskills:
• Pensamiento estratégico.
• Comunicación efectiva y transversal.
• Negociación y manejo de stakeholders.
• Liderazgo. ¿Cuál es nuestra propuesta de Valor? Desde Zurich Santander te proponemos formar parte de una organización comprometida con el contexto actual, trabajando profesionalmente en la transformación de la industria de banca/seguros, ofreciéndote crecimiento y desarrollo profesional. Contamos con un excelente ambiente laboral, un equipo de profesionales diverso e internacional, fomentamos la movilidad dentro de los países en donde tenemos presencia para que puedas continuar creciendo como profesional, y además disponemos de un atractivo paquete de remuneración y beneficios para nuestros colaboradores. Nos interesa tu bienestar y queremos cuidar de ti, eres lo más importante. Estos serán algunos de tus

beneficios:
• Modalidad de Trabajo Hibrido + Traslados ida vuelta oficina
• Programa NomadeZS: escritorio flexible
• Vales de Despensa y Restaurante.
• Seguro de gastos médicos mayores
• Y más.. Súmate a nuestro equipo #JuntosProtegemosLoQueMásImporta En Zurich Santander promovemos un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación. Todas nuestras decisiones de reclutamiento y selección se basan exclusivamente en el talento, experiencia y competencias de cada persona, sin distinción de género, edad, origen étnico, nacionalidad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, condición social, religión o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable del país en donde se publique la vacante. Creemos en la diversidad como un motor de innovación y nos comprometemos a brindar igualdad de oportunidades para todas las personas.

📌 Gerente Legal Data Privacy (Ciudad de México)
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