Sueldo: $15,000 brutos mensuales + bono por cumplimiento de KPI.
Descripción del puesto
Buscamos Líder de Tienda con experiencia en ventas, atención al cliente, manejo de efectivo y control de inventarios. La persona será responsable de la operación diaria de la tienda, el cumplimiento de metas comerciales y el manejo correcto de los recursos, asegurando que los cobros y arqueos de caja se realicen sin faltantes.
Requisitos
Escolaridad: licenciatura trunca.
Experiencia comprobable de 1 a 2 años en ventas y operación de tienda.
Experiencia realizando cobros en efectivo, cortes y arqueos de caja.
Capacidad para administrar efectivo y prevenir faltantes de caja.
Conocimiento de inventarios, control de mercancía y prevención de mermas.
Habilidad para prospectar y captar nuevos clientes, incrementando la cartera de clientes y las ventas.
Enfoque en el cumplimiento de metas y atención al cliente.
Principales actividades
Realizar cobros en efectivo y otros medios de pago.




Ejecutar cortes y arqueos de caja, asegurando que no existan diferencias ni faltantes.
Controlar inventarios, entradas y salidas de mercancía.
Supervisar la correcta operación y organización de la tienda.
Cumplir con los indicadores de desempeño (KPI) y objetivos de venta.
Implementar acciones para reducir mermas.
Atender clientes, promover productos y captar nuevos compradores.
Apoyar en la organización de las actividades del ayudante general de tienda.
Ofrecemos
Sueldo mensual de $15,000 brutos.
Bono adicional por cumplimiento de KPI.
Prestaciones superiores a las de ley.
TIPO DE CONTRATO:
Contrato por tiempo indeterminado

EDUCACIÓN MÍNIMA:
Educación media superior - Educación Competente T

AÑOS DE EXPERIENCIA:
1 años

JORNADA LABORAL:
Jornada completa

📌 Lider De Tienda Zapopan
🏢 Importante empresa
📍 Zapopan