About the Role

Nuestro cliente, una institución educativa innovadora con presencia en el Caribe Mexicano, busca un Gerente de Desarrollo de Programas Educativos Virtuales . Este rol estratégico será responsable de liderar el diseño, desarrollo, implementación y mejora continua de toda la oferta académica en modalidad virtual. El candidato ideal será un líder visionario con experiencia probada en la gestión de proyectos de educación en línea, un profundo conocimiento de las tecnologías de aprendizaje y una pasión por crear experiencias educativas virtuales de alta calidad. Buscamos a alguien con sólidas habilidades de gestión de equipos, pensamiento estratégico y capacidad para impulsar la innovación en un entorno digital dinámico. Se unirá a un equipo clave en Cancún, Quintana Roo, MX , con la oportunidad de dar forma al futuro de la educación en línea en la región.

Key Responsibilities

- Supervisar el ciclo de vida completo del desarrollo de programas educativos virtuales, desde la conceptualización hasta la evaluación.
- Liderar y gestionar equipos de diseñadores instruccionales, desarrolladores multimedia, expertos en tecnología educativa y personal de soporte.
- Definir y ejecutar la estrategia para la expansión y mejora de la oferta educativa virtual.
- Asegurar la calidad pedagógica y la efectividad de los programas virtuales, garantizando experiencias de aprendizaje atractivas y significativas.
- Seleccionar y gestionar la implementación de tecnologías y plataformas de aprendizaje (LMS, herramientas de autoría, etc.).
- Colaborar con las áreas académicas y de admisiones para asegurar la pertinencia de los programas y la captación de estudiantes.
- Monitorear métricas clave de desempeño (tasas de finalización, satisfacción del estudiante, resultados de aprendizaje) y proponer acciones de mejora.




- Gestionar presupuestos y recursos asignados al área de programas virtuales.
- Mantenerse al tanto de las tendencias emergentes en educación virtual y tecnología educativa para mantener a la institución a la vanguardia.

Requirements

- Maestría en Educación, Tecnología Educativa, Administración de Empresas o un campo relacionado.
- Experiencia mínima de 7 años en gestión de proyectos educativos, con al menos 5 años de experiencia específica en desarrollo y gestión de programas de educación virtual.
- Profundo conocimiento de teorías de aprendizaje en línea, diseño instruccional y herramientas de desarrollo e-learning.
- Experiencia comprobada en la gestión de equipos multidisciplinarios y liderazgo de proyectos de transformación digital.
- Excelentes habilidades de comunicación, interpersonales, de negociación y de presentación a nivel gerencial.
- Capacidad para el pensamiento estratégico, la toma de decisiones basada en datos y la resolución de problemas.
- Familiaridad con diferentes plataformas LMS y herramientas de colaboración en línea.
- Disponibilidad para trabajar de forma remota, con posible participación en eventos o reuniones en Cancún, Quintana Roo, MX .

Benefits

- Se ofrece un salario altamente competitivo, acorde a la experiencia y responsabilidades del puesto, así como un paquete de beneficios integral que incluye seguro de gastos médicos mayores, seguro de vida, plan de jubilación y oportunidades de crecimiento profesional continuo.
- Disfrutará de un entorno de trabajo flexible y remoto, con la oportunidad de liderar iniciativas de vanguardia y tener un impacto significativo en la evolución de la educación virtual.
- Se proporcionarán recursos para el desarrollo profesional y la participación en conferencias relevantes.
- Valoramos la innovación y el liderazgo.

📌 Gerente de Desarrollo de Programas Educativos Virtuales (Cancún)
🏢 Placements24
📍 Cancún