¿Te apasiona liderar equipos de Atracción de Talento y construir estrategias de reclutamiento de alto impacto?

Estamos en búsqueda de un Talent Acquisition Lead para integrarse a una operación nacional, liderando equipos de reclutamiento masivo y contribuyendo a la mejora continua de los procesos de selección.

Ubicación:
Plaza Q7001 Querétaro

Modalidad: Presencial.

Horario:
Lunes a viernes de 9:00 a 18:00 hrs. | Sábados de 9:00 a 13:00 hrs.

Sueldo: $30,000 MXN libres mensuales + Prestaciones de Ley. 3 a 5 años de experiencia en reclutamiento masivo (cobertura de hasta 100 vacantes mensuales). Mínimo 3 años liderando equipos de Talent Acquisition. Experiencia liderando equipos de al menos 15 reclutadores , impulsando su productividad y cumplimiento de objetivos. Experiencia en empresas de gran escala o clase mundial con operaciones nacionales o regionales. Experiencia gestionando múltiples posiciones operativas y diferentes ubicaciones de manera simultánea. Dominio de KPIs, análisis de datos y dashboards para la toma de decisiones. Manejo de indicadores como productividad por reclutador, cobertura vs. meta, efectividad de fuentes, conversión de candidatos y show rate.



Experiencia desarrollando estrategias de atracción de talento mediante diversas fuentes de reclutamiento: Linked In, OCC, Indeed, reclutamiento de campo, ferias de empleo, referidos, páginas de carrera, convenios con universidades, redes sociales y bolsas de trabajo gubernamentales. Experiencia implementando herramientas tecnológicas, automatización, bots o soluciones de IA para optimizar los procesos de reclutamiento. Enfoque en liderazgo, análisis de información, mejora continua y toma de decisiones basada en datos. Liderar un equipo de 15 reclutadores , asegurando el cumplimiento de objetivos de cobertura y productividad. Diseñar e implementar estrategias de Atracción de Talento para posiciones operativas. Analizar KPIs y dashboards para identificar oportunidades de mejora y generar planes de acción. Dar seguimiento al desempeño del equipo y al cumplimiento de metas. Impulsar proyectos de automatización y optimización de procesos. Colaborar con líderes de negocio para garantizar una experiencia de contratación optimizado y de alto impacto. #J-18808-Ljbffr

📌 Talent acquisition lead (Santiago de Querétaro)
🏢 EmpresaConfidencial
📍 Santiago de Querétaro