En Sandi Solutions buscamos un Director Operativo para una Oficina Familiar (Family Office) que administra y participa en diferentes empresas y proyectos de inversión en sectores como tecnología, servicios, medios y hospitalidad.

Buscamos un cualificado dinámico, organizado, analítico y con visión de negocio, que trabaje directamente con el Presidente del grupo como su mano derecha ejecutiva, asegurando la coordinación, seguimiento y cumplimiento de los objetivos de las distintas unidades de negocio.

La posición combina funciones de Chief of Staff, coordinación operativa y gestión de proyectos estratégicos.

El candidato ideal debe tener capacidad para interactuar con empresarios y directivos, organizar múltiples prioridades, dar seguimiento a acuerdos y asegurar que las decisiones se traduzcan en resultados concretos.

Principales responsabilidades

Coordinación ejecutiva y estratégica

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Trabajar directamente con el Presidente en el seguimiento de iniciativas, acuerdos y proyectos estratégicos.

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Participar en reuniones con socios, directivos y colaboradores, documentando acuerdos, responsables y fechas de cumplimiento.

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Coordinar agendas de trabajo, prioridades y compromisos ejecutivos.

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Preparar reportes ejecutivos sobre avances, resultados y pendientes.

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Anticipar problemas y proponer soluciones oportunas.

Supervisión de las unidades de negocio

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Coordinar y dar seguimiento a los responsables de las diferentes empresas del grupo.

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Monitorear indicadores operativos, administrativos y financieros.

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Asegurar el cumplimiento de objetivos, presupuestos y compromisos.

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Detectar oportunidades de mejora en procesos y estructuras administrativas.





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Facilitar la comunicación y colaboración entre las distintas empresas.

Administración y control

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Supervisar presupuestos, flujo de efectivo, facturación, cobranza y obligaciones administrativas, en coordinación con los responsables de cada área.

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Consolidar información financiera y operativa para la toma de decisiones.

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Dar seguimiento a contratos, proveedores, asesores externos y compromisos corporativos.

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Implementar herramientas de organización, control y seguimiento.

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Apoyar en la estructuración administrativa de nuevos proyectos y negocios.

Gestión de proyectos especiales

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Coordinar iniciativas estratégicas impulsadas por el Presidente.

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Dar seguimiento a planes de trabajo, cronogramas, presupuestos y entregables.

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Coordinar equipos internos y proveedores externos.

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Asegurar que los proyectos avancen conforme a los objetivos establecidos.

Requisitos

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e los proyectos avancen conforme a los objetivos establecidos.

Perfil requerido

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Licenciatura en Administración, Finanzas, Negocios, Ingeniería Industrial o carrera afín.

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Experiencia profesional deseable de 5 a 10 años.

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Al menos 3 años en coordinación de operaciones, administración,



gestión de proyectos o posiciones de apoyo a Dirección General.

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Experiencia interactuando con directivos, empresarios o propietarios de negocios.

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Conocimientos sólidos de administración, presupuestos, indicadores financieros y control operativo.

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Excel avanzado y dominio de herramientas de gestión y seguimiento de proyectos.

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Excelente comunicación oral y escrita.

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Capacidad para coordinar múltiples proyectos y prioridades simultáneamente.

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Deseable experiencia en grupos empresariales, empresas familiares, consultoría o Family Offices.

Competencias clave

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Organización y seguimiento excepcional.

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Pensamiento analítico y criterio de negocio.

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Proactividad y capacidad de resolución.

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Liderazgo e influencia sin necesidad de autoridad jerárquica directa.

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Orientación a resultados.

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Flexibilidad y adaptabilidad.

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Alto sentido de responsabilidad.

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Discreción, integridad y confidencialidad.

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Capacidad para trabajar directamente con un empresario de perfil emprendedor.

Ventajas

Ofrecemos

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Sueldo mensual bruto de $40,000 a $50,000 MXN, según experiencia.

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Prestaciones superiores a las de ley.

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Seguro de gastos médicos mayores familiar.

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Bono anual por cumplimiento de objetivos, sujeto a definición.

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Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional.

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Participación directa en proyectos empresariales de diferentes industrias.

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Relación directa con la Presidencia del grupo.

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Oportunidad de asumir responsabilidades estratégicas y contribuir al crecimiento de nuevas empresas.

📌 Director Operativo - Oficina Familiar (Family Office) (San Pedro Garza García)
🏢 Importante grupo
📍 San Pedro Garza García