Responsabilidades
1Gestión documental Organizar, clasificar y mantener archivos físicos y digitales de la empresa.
2Apoyo operativo Colaborar en la ejecución de trámites internos y externos relacionados con la administración.
3Control de correspondencia Recibir, registrar y canalizar documentos, paquetes y comunicaciones oficiales.
4Reportes básicos Elaborar listados y reportes administrativos para apoyar la toma de decisiones
5Atención interna Brindar soporte a distintas áreas en la gestión de solicitudes y procesos administrativos.
6Logística de oficina Coordinar actividades sencillas como preparación de salas de reunión y apoyo en eventos internos.
7Optimización de procesos Proponer mejoras en la organización y eficiencia de procedimientos administrativos.
Requisitos
1Formación académica Estudiante o recién egresado de Administración, Contaduría, Recursos Humanos o afín.
2Competencias digitales Manejo básico de paquetería de oficina Word, Excel, PowerPoint y correo electrónico.




3Organización Capacidad para estructurar tareas y mantener orden en registros y trámites.
4Comunicación efectiva Claridad y profesionalismo al interactuar con colaboradores y proveedores.
5Atención al detalle Precisión en la elaboración de reportes y control de documentación.
6Confidencialidad Manejo responsable de información sensible de la empresa.
7Trabajo en equipo Actitud colaborativa y disposición para apoyar a distintas áreas.
8Proactividad Disposición para aprender y aportar en la mejora de procesos administrativos
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