Hospital Star Médica Roma
Un espacio humano.
Nacemos del deseo de innovar y ofrecer un concepto de alta eficiencia en servicios de salud privada de México, bajo las premisas de vanguardia tecnológica y calidez humana.
Queremos que seas parte de nuestro equipo como:
Ejecutivo de Bienestar y Cultura
Requisitos.
Dominio de Excel
Paquetería Office
NOM 035
Escolaridad:
Licenciatura terminada en Psicología, Psicología Organizacional, Pedagogía, Administración de Empresas, Desarrollo Organizacional, Comunicación, Indispensable Título y Cédula.
Experiencia:
Mínimo 1 año como Analista de Desarrollo Organizacional, Analista de Comunicación Interna, Generalista de Recursos Humanos.
Principales funciones:
Normatividad y Control
Garantizar el cumplimiento de las políticas, procedimientos y normas institucionales de Capital Humano.
Difundir y reforzar el conocimiento de la normatividad interna.
Promover la cultura organizacional de Star Médica y sus marcas.
Implementar estrategias enfocadas en la seguridad del paciente y la mejora continua de la calidad.
Herramientas, Insumos y Uniformes
Administrar los insumos relacionados con gafetes, equipos de cómputo, celulares y uniformes.
Gestionar la entrega, asignación, retiro, reposición y renovación de uniformes al personal.
Mantener actualizado el inventario físico y digital de uniformes.
Supervisar la asignación, devolución, reemplazo y resguardo de herramientas de trabajo.
Bienestar
Identificar periódicamente las necesidades de bienestar de los colaboradores y detectar oportunidades de mejora.




Informar sobre los programas de bienestar y promover la participación de los empleados.
Brindar orientación y apoyo en temas emocionales, primeros auxilios psicológicos, problemas financieros y estrés laboral.
Colaborar con el comité de bienestar para alinear las iniciativas con los objetivos de la empresa.
Fomentar una cultura de bienestar y estilos de vida saludables dentro de la unidad hospitalaria.
Comunicación Organizacional
Organización de eventos:
Coordinar y ejecutar los eventos institucionales solicitados por el área de Comunicación Organizacional.
Validación de comunicados:
Revisar y validar los comunicados locales del hospital para asegurar que respeten la identidad corporativa.
Bienvenida a nuevos ingresos:
Tomar fotografías de los nuevos colaboradores para gestionar sus gafetes y comunicados de bienvenida.
Gestión de materiales de bienvenida:
Coordinar la elaboración de gafetes y comunicados para los nuevos colaboradores.
Estrategias de comunicación:
Implementar acciones junto con la Gerencia de Comunicación Organizacional para fortalecer la cultura institucional.
Horario a laborar:
Turno mixto de Lunes a Viernes de 08:30 am a 06:00 pm y los días Sábados de 08:30 am a 02:00 pm.
Ofrecemos:
Sueldo base
Premio de Puntualidad
Premio de Asistencia
Vales de Despensa
Uniformes
Prestaciones de Ley (Confiable social desde el primer día de ingreso, prima vacacional, vacaciones, aguinaldo, Utilidades.)
2 Pases de hasta 4 horas para entrar tarde o salir temprano de tu jornada laboral
Descuentos en Laboratorio
Descuentos en Grupo Carso
Si te interesa favor de postularte por este medio con cv actualizado.

📌 Ejecutivo De Bienestar Y Cultura (Xico)
🏢 Hospitales Star Médica
📍 Xico